День добрый!Получен приказ, от сегодняшнего числа, 28.11.2016 года, текст приказа звучит следующим образом: предоставить отпуск работнику с 3 декабря 2016 года по .....
Согласно понятию приведенного в "Единых правилах исчисления средней заработной платы"
Само событие это "отпуск" он начинается с 3 декабря, по моему будет правильно если я расчетный период отсчитаю назад с 30 ноября 2016 года и назад на 12 месяцев, или же брать период исходя из даты приказа?