Поиск в системе
Результаты поиска по тегам 'предоставление работнику аванса'.
Найдено 1 результат
-
Работник написал заявление на предоставление аванса (не аванса в счет заработной платы, а просто указал аванса, возможно не правильно применив термин) без указаний о его возмещении, сроках, прав работодателя на удержание из зп в счет погашения долга. Сумма аванса в 3 раза больше его заработной платы, возможна ли выдача аванса в счет зп в данном случае? Много разных мнений рассматривала в отношении выдачи беспроцентного займа работникам, мнения разделились, каждый трактует закон по своему. Пришла к выводу, что возможна выдача беспроцентного займа при соблюдении следующих требований: необходимо подписать протокол общего собрания ТОО о праве выдаче беспроцентных займов работником без извлечения при предпринимательской выгоды, далее подписать договор с работником с оговоркой о согласии работника на удержание из зп 50 % (или менее) в счет погашения долга. Если же не указывать право взыскания зп , то предусмотреть график погашения задолженности. Коллеги, каково ваше мнение? Правильные ли мысли?