Гость ольга николаевна Опубликовано 13 Декабря 2010 Жалоба Share Опубликовано 13 Декабря 2010 доброе утро!Скажите пожалуйста,я была в отпуске,получила отпускные,а за этот период(по кодексу сохраняется средняя заработная плата)я зарплаты не получила.Правильно ли посчитал бухгалтер? Да,еще вопрос,3 месяца я работала неполный рабочий день,а 3 месяца-полный.Как в этом случае ведется расчет отпускных? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Нурике Опубликовано 13 Декабря 2010 Жалоба Share Опубликовано 13 Декабря 2010 доброе утро!Скажите пожалуйста,я была в отпуске,получила отпускные,а за этот период(по кодексу сохраняется средняя заработная плата)я зарплаты не получила.Правильно ли посчитал бухгалтер? Да,еще вопрос,3 месяца я работала неполный рабочий день,а 3 месяца-полный.Как в этом случае ведется расчет отпускных? В ТК не предусмотрено такого понятия как "отпускные". То что мы в обиходе называем "отпускными" и есть сохраненная средняя з/п на период отпуска. рассчитывается исходя из среднемесячного заработка. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Гость ольга николаевна Опубликовано 13 Декабря 2010 Жалоба Share Опубликовано 13 Декабря 2010 По ТК так:предоставляется оплачиваемый ежегодный отпуск с сохранением средней заработной платы.Я так понимаю-дни отпуска подлежат оплате, по закону не позднее за 3 дни дня до начала отпуска.а уже заработная плата по истечении месяца должна быть выплачена.В моем понимании.так дни отпуска должны ведь учитываться при начислении зарплаты.Что-то я совсем запуталась.Просто на прежнем месте работы так и было,что я получила отпускные,а в последующем на моей зарплате это не отразилось и я получила ее в полном размере,а сейчас не так.Объясните кто-нибудь. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Нурике Опубликовано 13 Декабря 2010 Жалоба Share Опубликовано 13 Декабря 2010 Ну вообще то так и должно быть, как на Вашей прежней работе. В период работы Вы получаете з/п, а на время отпуска получаете "отпускные" из расчета средней з/п. после выхода из отпуска продолжаете получать з/п, начисление которой производиться с первого дня как вышли на работу. Если что то не так то Вам к бухгалтеру, на разборки. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Ленара Опубликовано 13 Декабря 2010 Жалоба Share Опубликовано 13 Декабря 2010 Ну вообще то так и должно быть, как на Вашей прежней работе. В период работы Вы получаете з/п, а на время отпуска получаете "отпускные" из расчета средней з/п. после выхода из отпуска продолжаете получать з/п, начисление которой производиться с первого дня как вышли на работу. Если что то не так то Вам к бухгалтеру, на разборки. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Ленара Опубликовано 13 Декабря 2010 Жалоба Share Опубликовано 13 Декабря 2010 Ну вообще то так и должно быть, как на Вашей прежней работе. В период работы Вы получаете з/п, а на время отпуска получаете "отпускные" из расчета средней з/п. после выхода из отпуска продолжаете получать з/п, начисление которой производиться с первого дня как вышли на работу. Если что то не так то Вам к бухгалтеру, на разборки. Нурике,спасибо Вам за ответы.на самом деле приятно когда есть к кому обратится за помощью.Очень хорошо что Вы меня поняли,смысл моих вопросов,а то я уж подумала,может мой вопрос как раз плюнуть. и я сама чего-то не понимаю,что никто мне не отвечает.Не хотся,но прийдется идти к бухгалтеру на разборки,просто обидно,ждала зарплату к Новому году приличную,а получила копейки.Мало того,что эти дни отпуска мне не оплатили,так еще оказывается бухг.мне отпускные неправильно начислила,а еще раньше и больничный.Так вот с этой зарплаты все,нафиг(не могу сдержать эмоций,извините), повысчитывали. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Гость шиаз Опубликовано 13 Декабря 2010 Жалоба Share Опубликовано 13 Декабря 2010 доброе утро!Скажите пожалуйста,я была в отпуске,получила отпускные,а за этот период(по кодексу сохраняется средняя заработная плата)я зарплаты не получила.Правильно ли посчитал бухгалтер? Да,еще вопрос,3 месяца я работала неполный рабочий день,а 3 месяца-полный.Как в этом случае ведется расчет отпускных? Можно узнать в какой системе Вы работаете и оттуда Вы получите правильный ответ. Если Вы гражд. сл. получаете за отработанное время, здесь по выходу вновь на работу как после отпуска Вы не можете получить зар.пл. Если Вы где-то в гос орган. как правоохранит., то после получения отпуск, оздор,и т.д. у Вас сохраняется з.п. за время Вашего отпуска Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Гость шиаз Опубликовано 13 Декабря 2010 Жалоба Share Опубликовано 13 Декабря 2010 Можно узнать в какой системе Вы работаете и оттуда Вы получите правильный ответ. Если Вы гражд. сл. получаете за отработанное время, здесь по выходу вновь на работу как после отпуска Вы не можете получить зар.пл. Если Вы где-то в гос орган. как правоохранит., то после получения отпуск, оздор,и т.д. у Вас сохраняется з.п. за время Вашего отпуска Я Вам не доответила. В слово за отработанное время, как раз входит дни отпуска и оплата за полный и неполный день Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Ленара Опубликовано 13 Декабря 2010 Жалоба Share Опубликовано 13 Декабря 2010 работаю в ТОО Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.