Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Оплачиваемый трудовой отпуск сразу после отпуска без содержания


Рекомендуемые сообщения

Вопрос: можно ли уйти в оплачиваемый трудовой отпуск сразу после отпуска без содержания, учитывая что не прошел второй полный год работы?

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Вопрос: можно ли уйти в оплачиваемый трудовой отпуск сразу после отпуска без содержания, учитывая что не прошел второй полный год работы?

на форуме недавно такая тема была поищите

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Вопрос: можно ли уйти в оплачиваемый трудовой отпуск сразу после отпуска без содержания, учитывая что не прошел второй полный год работы?

Согласно п. 1 ст. 145 Труд.кодекса РК, оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск работнику за первый и последующие годы работы по соглашению сторон предоставляется в любое время рабочего года.

Поэтому, если работодатель согласен вам предоставить отпуск, то проблем нет.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Гость
Эта тема закрыта для публикации сообщений.
  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования