Расчет больничного

[Гость Айгерим]

Здравствуйте, подскажите пожалуйста. Сотрудник компании был на больничном с 24 марта 2011 года по 15 сентября 2011 года. С 16 сентября 2011 года вышел приказ на увольнение по инициативе работника. Как считать больничные? Диагноз:Инфаркт мозга

Спасибо вам огромное за ответ

[POLIN]

Порядок начисления и выплаты социального пособия по временной нетрудоспособности определен постановлением № 1339 от 28.12.2007 года.

Будете определять размер пособия в соответствии с пунктом 7:

7. Размер месячного пособия конкретного работника определяется путем умножения его среднего дневного заработка на количество рабочих дней, подлежащих оплате согласно листу нетрудоспособности.

Ежемесячный размер пособия не должен быть более 15 МРП:

6. Размер месячного пособия не может превышать пятнадцатикратной величины месячного расчетного показателя, за исключением случаев, установленных настоящими Правилами.

21. Листы нетрудоспособности и другие документы, представленные для оплаты пособий, хранятся в бухгалтерии организации наравне с денежными документами.

[Борисович]

Ежемесячный размер пособия не должен быть более 15 МРП:

при этом п. 4 ст. 159 ТК РК позволяет работодателю, при желании, устанавливать дополнительные выплаты, т.е. более 15 МРП