Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Ухудшение условий труда (уменьшение зп)


Рекомендуемые сообщения

Добрый день!

Как оформить понижение заработной платы?

Относиться ли это к ухудшению условий труда? чем это гразит

Составить новое (или изменения) шататное расписание со снижением должностного оклада. Это не ухудшения условий труда.

Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Составить новое (или изменения) шататное расписание со снижением должностного оклада. Это не ухудшения условий труда.

Неправильно.

п. 1 ст. 1 ТК:

21) условия труда — условия оплаты, нормирования труда, режима рабочего времени и времени отдыха, порядок совмещения профессий (должностей), расширения зон обслуживания, выполнения обязанностей временно отсутствующего работника, безопасности и охраны труда, технические, производственно-бытовые условия, а также иные по согласованию сторон условия труда;

Обратите внимание что не все ухудшения условий труда законны:

Статья 10. Трудовые договоры, соглашения сторон социального партнерства, коллективные договоры, акты работодателя в сфере труда

2. Положения соглашений сторон социального партнерства, коллективных, трудовых договоров, актов работодателей, ухудшающие положения работников по сравнению с трудовым законодательством Республики Казахстан, признаются недействительными и не подлежат применению.

Статья 11. Акты работодателя

3. Акты работодателя, ухудшающие положение работников по сравнению с трудовым законодательством Республики Казахстан, коллективным договором, соглашениями либо изданные без соблюдения процедур, указанных в пункте 2 настоящей статьи, являются недействительными и не подлежат применению.

Снижение уровня заработной платы может оформляться приказом работодателя.

Изменено пользователем adviser24
Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Добрый день!

Как оформить понижение заработной платы?

Добрый день!

Это изменение условий труда. Прочтите ст.48,59 ТК РК, там расписан порядок уведомления и расторжения ТД в случае не согласия с новыми условиями труда.

Если связано с сокрашением объемов производства, либо работ - ничем не грозит, только оформите все правильно :shocked: ...

Изменено пользователем БекАС
Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
Гость
Ответить в этой теме...

×   Вы вставили отформатированный текст.   Удалить форматирование

  Допустимо не более 75 смайлов.

×   Ваша ссылка была автоматически заменена на медиа-контент.   Отображать как ссылку

×   Ваши публикации восстановлены.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставить изображения напрямую. Загрузите или вставьте изображения по ссылке.

Зарузка...
  • Недавно просматривали   0 пользователей

    Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.

  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования