Гость Олеся Опубликовано 17 Мая 2012 Жалоба Share Опубликовано 17 Мая 2012 Добрый день, уважаемые юристы. Ситуация сложилась такая: Работодатель ТОО находится в Алматы, но в других регионах у него есть работники в виде продавцов - консультантов, которые самостоятельно работают в бутиках. Работадатель хочет перевести скажем из Атырау одного продавца в Алматы, уведомив его об этом за месяц, а та в свою очередь отказывается. Как это вообще обыграть и применяется ли тут статья 42? ТОО находится в Алмате, значит переездом в другую местность вместе с работадателем это не считается, но так как продавец - консультант все равно переезжает, должны ли мы оплачивать ей затраты на переезд. И в случае ее отказа работадатель естественно хочет ее уволить, но по какой статье? за отказ о переезде вместе с работадателем или сделать отказ от изменений условий работы? Заранее спасибо, с уважением Олеся. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.