Электрон Опубликовано 13 Июня 2013 Жалоба Share Опубликовано 13 Июня 2013 Добрый день Уважаемые! приказом был отстранен от работы, с момента вынесения приказа прошел один год, но со дня его прекращения год еще не прошел. Вопрос: истек ли срок исковой давности для обращения в суд, какова существующая практика? И что можно предпринять? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Гость Санж Опубликовано 13 Июня 2013 Жалоба Share Опубликовано 13 Июня 2013 гляньте ст. 172 ТК Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Гость санж Опубликовано 13 Июня 2013 Жалоба Share Опубликовано 13 Июня 2013 Добрый день Уважаемые! приказом был отстранен от работы, с момента вынесения приказа прошел один год, но со дня его прекращения год еще не прошел. Вопрос: истек ли срок исковой давности для обращения в суд, какова существующая практика? И что можно предпринять? по какой причине Вас отстранили, что в приказе формулировка, по сути когда отстраняют от работы допустим не сдал очередные квалиф экзамены ну или технику безопасность , то дается срок на пересдачу или подготовку но этот срок не должен превышать 1 месяца, а у Вас как? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Электрон Опубликовано 13 Июня 2013 Автор Жалоба Share Опубликовано 13 Июня 2013 халатность, причинение ущерба, сейчас выяснилось, что виновник другое лицо Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.