Гульнура Опубликовано 23 Сентября 2015 Жалоба Share Опубликовано 23 Сентября 2015 Сотрудник при исполнении своих трудовых обязанностей получил травму головы, однако никто не знает, каким образом это произошло.По результатам специального расследования был составлен акт. Комиссией по расследованию несчастного случая в связи с отсутствием очевидцев и свидетелей несчастного случая, а также невозможностью провести опрос и получить объяснение от пострадавшего (работник находился в коме 6 месяцев, но и очнувшись не мог разговаривать) установить степень вины работодателя и работника в процентном соотношении не представилась возможным. Работник из-за 90% потери трудоспособности получил инвалидность первой группы.Страховая компания, с которой был заключен договор обязательного страхования работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей ссылаясь на отсутствие вины работодателя, отказывается выплатить страховую выплату.Вопрос:1. Правомерно ли действия страховой компании?2. Должен ли работодатель на себя взять 100% вину, для осуществления страховой выплаты?3. Какие последствия нужно ожидать, если работодатель примет 100% вину на себя? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Малинка Опубликовано 23 Сентября 2015 Жалоба Share Опубликовано 23 Сентября 2015 В Акте о несчастном случае нужно было указать вину работодателя 100% - тогда выплачивает СК страховку. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Ленара Опубликовано 23 Сентября 2015 Жалоба Share Опубликовано 23 Сентября 2015 а ответственность работодателя в этом случае какая?грозит штрафами, проверками? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.