Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Рекомендуемые сообщения

Здраствуйте

Наш глав бух сегодня сказала что материальная помощь которая дает наша организация не правильно, сказала что материальная помощь положено опаличивать только к тяжело больным ( а те которые болели легким (гастрит, ушибы) им не положено).

Где в законе можно посмотреть про материальную помощь. Кому и за что можно взять материальную помощь?

Можно ли  обратится в суд если глав бух будет удерживать ранее выдавший материльную помощь из зарплаты работника без его согласия?

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

7 минут назад, Беймбет сказал(а):

 

Материальная помощь - это решение руководства компании. Организация не обязана оказывать материальную помощь.

Правила выдачи материальной помощи прописываются во внутренних документах самой организации - это коллективной договор или положение о материальной помощи. Запросите эти документы и изучите их. В случае если этих документов в организации нет - то всё на усмотрение первого руководителя. Но если эти документы в организации есть и вам не дают с ними ознакомиться, то припугните их тем, что обратитесь в инспекцию по труду.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

А кто виноват в том что мне материальную помощь уже дали а теперь пройдя 6 месяцев говорят что а оказывается тебе не положено так как у тебя легкий тип болезни. Кто виноват?

завтра с меня эти денги удержать смогут ли?

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

3 минуты назад, Janar сказал(а):

У вас ушибы были получены на работе?

нет не на работе

На работе никто почти не болеет все бывает после работы или во время отдыха

Например я сломал ногу не на работе

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

15 минут назад, Беймбет сказал(а):

 

Скажите, что обратитесь в инспекцию по труду, скажите, что не имеют права удерживать по прошествии 6 месяцев.

Ещё раз: работодатель не обязан вам давать материальную помощь за то, что вы получили ушибы не на работе.

Спросите кол.договор и изучите его.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

37 минут назад, Беймбет сказал(а):

завтра с меня эти денги удержать смогут ли?

В вашем случае у работодателя нет оснований для удержания из заработной платы работника, если вы сами не дадите на то письменного согласия:

Цитата

Статья 115. Удержания из заработной платы

1. Удержания из заработной платы работника производятся по решению суда, а также в случаях, предусмотренных законами Республики Казахстан и настоящей статьей Кодекса.

2. Удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности перед организацией, в которой он работает, могут производиться на основании акта работодателя с письменным уведомлением работника:

1) для погашения неизрасходованных и своевременно не возвращенных денежных сумм, выданных в связи с командировкой, а также в случае непредоставления подтверждающих расходы документов, связанных с командировкой;

2) в случаях, предусматривающих возмещение работодателю затрат, связанных с обучением работника, при наличии договора обучения, пропорционально недоработанному сроку отработки при досрочном расторжении трудового договора;

3) для возмещения неотработанного аванса, выданного работнику в счет заработной платы;

4) в случаях перенесения или отзыва работника из ежегодного оплачиваемого трудового отпуска, за исключением пункта 3 статьи 95 настоящего Кодекса;

5) в иных случаях при наличии письменного согласия работника.

 

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вы вставили отформатированный текст.   Удалить форматирование

  Допустимо не более 75 смайлов.

×   Ваша ссылка была автоматически заменена на медиа-контент.   Отображать как ссылку

×   Ваши публикации восстановлены.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставить изображения напрямую. Загрузите или вставьте изображения по ссылке.

  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования