Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Командировка у работника который работает по часовой оплате


nargiz

Рекомендуемые сообщения

Добрый день, форумчане! Подскажите пожалуйста, вопрос по командировкам (по ТД установлен почасовая оплата труда 1500 тг. начисление заработной платы производится  путем умножения часовой ставки на количество отработанных часов., а во время командировки производится оплата 8000тг. за полный рабочий день).  Ситуация такая: Работник был в командировке по приказу с 01.11.17г. по 09.11.17г. Суточные оплатили до 09.11.17г. включительно. Работник приехал с командировки 09.11.17г. 12.00 часов дня. В это же день Работник был в мастер классе который организовывал наша предприятие. По положению за мастер класс мы оплачиваем 1,5 часа. Я в табель учета времени на 09 ноября поставила 1,5 часа, а Работник возмущается что мы произвели оплату за 1,5 часа, а не за полный рабочий день (что мы не указали  этот день как командировку).  Прав ли он? 

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вы вставили отформатированный текст.   Удалить форматирование

  Допустимо не более 75 смайлов.

×   Ваша ссылка была автоматически заменена на медиа-контент.   Отображать как ссылку

×   Ваши публикации восстановлены.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставить изображения напрямую. Загрузите или вставьте изображения по ссылке.

  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования