Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Направление работников работающих вахтовым методом в РФ


Джо Блэк

Рекомендуемые сообщения

Добрый день, коллеги! Ситуация такая, скоро собираемся заключать договор с Российской компанией на определенные виды работ которые будут выполняться на территории РФ вахтовым методом. У нас имеется персонал который может выполнять работы. Вопрос, можем ли мы отправить наших работников в Россию для выполнения работ вахтовым методом или же нужно будет оформлять это как командировку? Срок вахты 90 дней. Посмотрел миграционное законодательство РФ там в связи с работой граждане РК могут находиться на территории РФ не более 90 дней и действует правило 90/180, то есть 90 дней пробыл работник на территории РФ, затем выехал обратно в КЗ отдохнул 90 дней и только после этого может обратно войти на территорию в РФ, можно ли как-то обойти данный запрет? Были ли у вас такие случаи на практике, если да то поделитесь пожалуйста. Спасибо.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Join the conversation

You are posting as a guest. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вы вставили отформатированный текст.   Удалить форматирование

  Допустимо не более 75 смайлов.

×   Ваша ссылка была автоматически заменена на медиа-контент.   Отображать как ссылку

×   Ваши публикации восстановлены.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставить изображения напрямую. Загрузите или вставьте изображения по ссылке.

  • Недавно просматривали   0 пользователей

    Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.

  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования