Гость Bufi Опубликовано 31 Августа 2004 Жалоба Share Опубликовано 31 Августа 2004 Здрасти! Плизз подскажите для учредителя компании (иностранца), рабочая лицензия обязательна или нет? Спасибочки ! Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Арман Бердалин Опубликовано 1 Сентября 2004 Жалоба Share Опубликовано 1 Сентября 2004 Для учредителя казахстанского юридического лица, пусть даже на 100 % с иностранным участием, - нужна. Для главы филиала/представительства иностранного юридического лица - нет. Только это не лицензия, а разрешение на привлечение иностранной рабочей силы. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Гость Шара2 Опубликовано 1 Сентября 2004 Жалоба Share Опубликовано 1 Сентября 2004 Уважаемый Арман Бердалин! А где это можно почитать? Мне тоже это очень нужно узнать! Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Гость Flower1 Опубликовано 1 Сентября 2004 Жалоба Share Опубликовано 1 Сентября 2004 Вы сможете это найти в Правилах определения квоты, условия и порядок выдачи разрешений работодателям на привлечение иностранной рабочей силы в РК - Утверждены Постановлением Правительства РК 19.06.01. №836 Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Schekspir Опубликовано 1 Сентября 2004 Жалоба Share Опубликовано 1 Сентября 2004 Вы сможете это найти в Правилах определения квоты, условия и порядок выдачи разрешений работодателям на привлечение иностранной рабочей силы в РК - Утверждены Постановлением Правительства РК 19.06.01. №836 Не совсем так. Правильнее будет сказать постановление от 17 марта 2004 года №322. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Schekspir Опубликовано 1 Сентября 2004 Жалоба Share Опубликовано 1 Сентября 2004 Для учредителя казахстанского юридического лица, пусть даже на 100 % с иностранным участием, - нужна. Для главы филиала/представительства иностранного юридического лица - нет. Только это не лицензия, а разрешение на привлечение иностранной рабочей силы. Я бы сказал по другому. иностранная рабочая сила - иностранные граждане и лица без гражданства, нанимаемые работодателем для осуществления трудовой деятельности на территории республики. Следовательно, если учредитель компании не собирается в этой компании работать в качестве директора или еще кого, то и разрешения не надо. А если собирается тогда надо. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Арман Бердалин Опубликовано 3 Сентября 2004 Жалоба Share Опубликовано 3 Сентября 2004 Уважаемый Арман Бердалин! А где это можно почитать? Мне тоже это очень нужно узнать! Шара, прошу прощения за поздний ответ Вижу мои коллеги все рассказали. Следовательно, если учредитель компании не собирается в этой компании работать в качестве директора или еще кого, то и разрешения не надо. А если собирается тогда надо. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Гость BSN Опубликовано 3 Сентября 2004 Жалоба Share Опубликовано 3 Сентября 2004 Возник похожий вопрос: а для члена совета директоров акционерного общества нужно получать разрешение на привлечение иностранной рабочей силы в РК? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Арман Бердалин Опубликовано 3 Сентября 2004 Жалоба Share Опубликовано 3 Сентября 2004 Возник похожий вопрос: а для члена совета директоров акционерного общества нужно получать разрешение на привлечение иностранной рабочей силы в РК? Вопрос интересный. Он нас отбрасывает к другому - является ли член СД работником, или нет? Тут необходимо вспомнить, что статус членов СД несколько особенный. Так, Закон "Об АО" предусматривает, что "вознаграждение" (не заработная плата ) членам СД может устанавливаться, а может и не устанавливаться. Закон же "О труде в РК" устанавливает обязательный минимальный размер заработной платы. За ее невыплату государство по головке не погладит. Более того, в АО с участием государства в членах СД числятся гос. служащие. При этом они не получают ни з/п, ни др. вознаграждения, и, тем самым, не нарушают ни трудового законодательства, ни законодательства о государственных служащих. Учитывая изложенное выше, мое субъективное мнение - на иностранных граждан, являющихся членами СД казахстанских АО, получение разрешения на привлечение иностранной рабочей силы не требуется. Оч. может быть, что у отдельных должностных лиц гос. органов мнение другое. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Гость BSN Опубликовано 3 Сентября 2004 Жалоба Share Опубликовано 3 Сентября 2004 спасибо за высказанное мнение, Арман! Все-таки очень много пробелов в Правилах о порядке привлечения иностранной рабочей силы. А насчет отдельных должностных лиц - это понятно, у нас они, если в законе прямо не разрешено, обязательно скажут, что запрещено. :biggrin2: Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Арман Бердалин Опубликовано 6 Сентября 2004 Жалоба Share Опубликовано 6 Сентября 2004 спасибо за высказанное мнение, Арман! Все-таки очень много пробелов в Правилах о порядке привлечения иностранной рабочей силы. А насчет отдельных должностных лиц - это понятно, у нас они, если в законе прямо не разрешено, обязательно скажут, что запрещено. :biggrin2: :D Так точно! Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.