Гость Бакин Опубликовано 28 Ноября 2007 Жалоба Share Опубликовано 28 Ноября 2007 Уважаемые Казахстанские коллеги! Чем, кроме ТК регулируются надбавки и доплаты к зарплате работника в нстаоящее время в Казахстане? Укажите пожалуйста на НПА. Заранее спасибо. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Captain Ares Опубликовано 28 Ноября 2007 Жалоба Share Опубликовано 28 Ноября 2007 Ну, у некоторых могут быть свои отраслевые нормативные акты... Конкретней вопрос - что за работники, что за организация? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Гость Бакин Опубликовано 29 Ноября 2007 Жалоба Share Опубликовано 29 Ноября 2007 Нет никаких работников и организаций. Вообще чем и как регулируются доплаты, надбавки, премирование и материальное поощрение? Есть ли конкретный НПА? Нашел Приказ Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 12 мая 2000 года N 111-П Об утверждении Методических рекомендаций по вопросам оплаты труда работников. Но он утратил силу. Чем это заменено? Спасибо. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Zarin-A Опубликовано 29 Ноября 2007 Жалоба Share Опубликовано 29 Ноября 2007 (изменено) Какой вопрос - такой ответ. Эти рекомендации утратили силу и ничего взамен нет. Руководствуйтесь Трудовым кодексом. Есть отраслевые НПА, как и указал Кэптен. Изменено 29 Ноября 2007 пользователем Zarin-A Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.