Добрый день всем! Пожалуйста, дайте полное пояснение действий работника и работодателя при изменении работником гражданства с РК на гражданство РФ, со ссылками на действующие нормативные акты с учетом Таможенного союза.  В праве ли работодатель по собственной инициативе расторгнуть трудовой договор с работником сменившим гражданство РК на РФ, при условии, что на момент заключения договора работник имел гражданство РК? У Работника ТД уже на неопределенный срок. Следует ли работнику