Добрый день,
нужна ваша юридическая консультация, мою жену (имеется ребенок до 3-х лет) хотят уволить. Сначала в письменной форме предложили расторгнуть трудовой договор по собственному желанию (трудовой договор бессрочный), она в письменной форме отказалась.
теперь отправили письмо о том, что меняют условия труда в соответствии со п.2 ст. 46 ТК РК, предлагают работать 1 час и 25 тыс тенге, естественно она откажется от таких условий, т.о. ее могут уволить в соответствии с п.3 ст. 46.
Применим ли в данном случае п.1 статьи 131 ТК РК? как можно оспорить данное решение?