Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Рекомендуемые сообщения

  • 4 weeks later...
  • 5 months later...
Опубликовано

Кеш жарық жігіттер!

Кімде дайын қазақ,орыс тілінде құрылған еңбек шарты бар? Керек болып тұр.

Мен де орысшасы бар.

aydosaset@inbox.ru

Опубликовано

Форумға қатысушыларға сәлем!

Жұмыскерлер, еңбек шартында белгіленген уақыттан бұрын кетіп қалмау үшін, еңбек шартына қандай талаптар қоссақ болады екен? Мысалы бір жылға немесе екі жылға еңбек шарты жасалса, сол уақыт біткенше жұмыскер кете алмайтын болса. Қандай ойларыңыз бар? Директор бірдеме ойлап тап, - деп ұсыныс жасап жатыр.

  • 6 months later...
  • 4 weeks later...
  • 2 weeks later...
  • 2 weeks later...
  • 3 weeks later...
Опубликовано

бәріңе сәлем!! осы айдан бастап мектепте еңбек ақымызды 0,5 етіп қысқартып жатыр, ҚР үкіметінің 2008 жылғы 30-қаңтарындағы 77-бабына сәйкес деп, осы заңдыма?

Опубликовано

Форумға қатысушыларға сәлем!

Жұмыскерлер, еңбек шартында белгіленген уақыттан бұрын кетіп қалмау үшін, еңбек шартына қандай талаптар қоссақ болады екен? Мысалы бір жылға немесе екі жылға еңбек шарты жасалса, сол уақыт біткенше жұмыскер кете алмайтын болса. Қандай ойларыңыз бар? Директор бірдеме ойлап тап, - деп ұсыныс жасап жатыр.

тек егер жұмыскерді жұмыс берушінің есебінен қайта даярлауға жіберсеңіз ол жұмыскер шартта көрсетілген мерзім ішінде жұмыс істеуге мінддетті. басқа ешқандай амал жоқ....
  • 4 weeks later...
  • 4 weeks later...
Опубликовано

Құрметті форумға қатысушылар! Мектеп пен педагогтар арасында жасалған келісім шарттарыныз бар ме екен? бар болса жіберсеңіз! Рахмет

  • 4 weeks later...
Опубликовано

Ассаламагалейкум КР азаматтармен азаматшалар, біздің мекемеде зейнеткер жасына толуына 6 ай қалған қызметкер бар, алайда өзіміздің баскармадан бұл штатты қыскарту жөнінде бұйрық келді, енди директор маган осы бойынша зейнеркерлік жасқа толуға жақындаған кызмеркерді еңбек шартын тоқтатуға болмайтыны жөнінде заң бар екенін және маған соны қандай заң екенін, табуын тапсырды, еңбек кодексін толық қарап, алайда таба алмадым, осы жағдай бойынша қандай кеңес бере аласыздар?

Ассаламагалейкум КР азаматтармен азаматшалар, біздің мекемеде зейнеткер жасына толуына 6 ай қалған қызметкер бар, алайда өзіміздің баскармадан бұл штатты қыскарту жөнінде бұйрық келді, енди директор маган осы бойынша зейнеркерлік жасқа толуға жақындаған кызмеркерді еңбек шартын тоқтатуға болмайтыны жөнінде заң бар екенін және маған соны қандай заң екенін, табуын тапсырды, еңбек кодексін толық қарап, алайда таба алмадым, осы жағдай бойынша қандай кеңес бере аласыздар?

  • 1 month later...
Гость РОЗА ТУРЕХАНОВА
Опубликовано

Зейнеткерлікке жақын қалған адамды заңды түрде жұмыстан босату деген - не болғанымыз сонда??? Ертең осы жайыт өз бастарымызға түспейтіне кім және не кепіл??? Еңбек кодексі ме? Жоқ басшыларма? Жеке еңбек шартында осыны бір тармағы ретінде қарастырып қоюға болмайдыма, бұл заңға қайшы келмейтін шығар?

Создайте аккаунт или авторизуйтесь, чтобы оставить комментарий

Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи

Создать аккаунт

Зарегистрировать новый аккаунт в нашем сообществе. Это несложно!

Зарегистрировать новый аккаунт

Войти

Есть аккаунт? Войти.

Войти
  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования