Vopros Опубликовано 10 Августа 2012 Жалоба Опубликовано 10 Августа 2012 Добрый день. Такие вопросы по командировочным:Сколько сотрудников предприятия могут находиться в командировке?Если командировка более 45 дней, включаются ли расходы по командировке в доход сотрудник?Если юр.адрес ТОО в Алматы, но часть сотрудников работает в Караганде без открытия филиала, все налоги, вт.ч. по зарплате оплачиваются в Алматы или Караганду?.
June Опубликовано 23 Августа 2012 Жалоба Опубликовано 23 Августа 2012 Сколько сотрудников одновременно может находиться в командировке, решает директор своим приказом. Если компания может существовать без таковых, хоть всех отправьте, такого лимита не предусмотрено законом. В доход сотрудника включаются командировочные расходы свыше 40 дней, ст. 155 п.п.4 пункт 3 Налогового Кодекса. Без открытия филиала все налоги по зарплате исчисляются и уплачиваются в Алматы.
Лел Опубликовано 27 Августа 2012 Жалоба Опубликовано 27 Августа 2012 Вопрос про компенсацию расходов на проживание работника в командировке выделен в отдельную тему: http://forum.zakon.kz/index.php?/topic/153756-konflikt-s-rabotnikom-pri-viplate-emu-kompensa/ Автор вопроса - вам замечание за оффтоп в существующей теме, с вашим вопросом нужно открывать новую
Гость zanyl Опубликовано 27 Августа 2012 Жалоба Опубликовано 27 Августа 2012 Выплачиваются ли суточные за 1 день командировки?
Рекомендуемые сообщения