Гость Елена Александровна Опубликовано 29 Апреля 2006 Жалоба Опубликовано 29 Апреля 2006 На сколько оклад экономиста выше оклада бухгалтера . На сколько оклад квалифицированного специалиста выше работника совмещающего работу с учебой в высшем учебном заведении.
POLIN Опубликовано 29 Апреля 2006 Жалоба Опубликовано 29 Апреля 2006 :biggrin: Философский вопрос.... Все зависит от отрасли, формы собственности и может быть даже личных пристрастий руководства. Для ознакомления: заработная плата в РК 2000- 2005 года по отраслям, может пригодится, для урегулирования вопроса...
Гость Гость Опубликовано 3 Мая 2006 Жалоба Опубликовано 3 Мая 2006 Философский вопрос.... Все зависит от отрасли, формы собственности и может быть даже личных пристрастий руководства. Для ознакомления: заработная плата в РК 2000- 2005 года по отраслям, может пригодится, для урегулирования вопроса... А если беспристрасно, в газовой отрасли, в ОАО, относительно рядового бухгалтера?
POLIN Опубликовано 3 Мая 2006 Жалоба Опубликовано 3 Мая 2006 На сколько оклад экономиста выше оклада бухгалтера . Процентов на 30 должен быть ниже - меньше ответственность, отчетность, нервотрепка. Максимум - статистика (и то без бухданных не обойтись) и шеф. Любая экономическая работа базируется на данных бухгалтерского учета. Если это только не расчет независимого проекта под кредит. На сколько оклад квалифицированного специалиста выше работника совмещающего работу с учебой в высшем учебном заведении. Если беспристрасно.... то процентов на 50%. А если с условиями - то человеческий фактор, уровень квалификации (а не квалификация так, вообще), и степень востребованности работника играет решающую роль в оплате труда.
Андрэ Опубликовано 3 Мая 2006 Жалоба Опубликовано 3 Мая 2006 Процентов на 30 должен быть ниже - ...Грустно, но в реалиях часто наоборот. :smile:
Гость Гость Опубликовано 4 Мая 2006 Жалоба Опубликовано 4 Мая 2006 :smile: Процентов на 30 должен быть ниже - меньше ответственность, отчетность, нервотрепка. Максимум - статистика (и то без бухданных не обойтись) и шеф. Любая экономическая работа базируется на данных бухгалтерского учета. Если это только не расчет независимого проекта под кредит. Если беспристрасно.... то процентов на 50%. А если с условиями - то человеческий фактор, уровень квалификации (а не квалификация так, вообще), и степень востребованности работника играет решающую роль в оплате труда. И для чего тогда получать высшее образования, заниматься аналитикой а не счетоводством, когда при средне-специальном образовании, при достаточности знакомств сидеть на "одном счете", "выводить на уголок"и при этом получать на 30 % больше чем аналитик,которой прогнозирует дальнейшую работу предприятия.Ну здорово!
Гость Гость Опубликовано 8 Мая 2006 Жалоба Опубликовано 8 Мая 2006 Процентов на 30 должен быть ниже - меньше ответственность, отчетность, нервотрепка. Максимум - статистика (и то без бухданных не обойтись) и шеф. Любая экономическая работа базируется на данных бухгалтерского учета. Если это только не расчет независимого проекта под кредит. не соглашусь с админом: бухучет это фактология хоз.деятельности. для чего нужны факты? давайте опустим обсуждение требований НК. факты нужны для их анализа, на котором будет базироваться стратегия и тактика дальнейшего движения (в идеале - развития) предприятия. а эта работа по определению требует не следования инстрвкциям, а прогнозов и затем принятия решения. вот эта уже ответственность намного дороже, чем перед НК. так что экономист по определнию дороже бухгалтера. Хотя безусловно есть экономисты безграмотные, и бухгалтера, выполне способные управлять предприятием. но это уже другая история.
Гость Гость Опубликовано 8 Мая 2006 Жалоба Опубликовано 8 Мая 2006 факты нужны для их анализа, на котором будет базироваться стратегия и тактика дальнейшего движения (в идеале - развития) предприятия. а эта работа по определению требует не следования инстрвкциям, а прогнозов и затем принятия решения. вот эта уже ответственность намного дороже, чем перед НК. Я (пока что) не встречал ничего дороже ответственности перед НК. А то, о чем Вы пишите - не экономист. Это финансовый менеджер - стратег и консультант. Двигатель проекта развития предприятия. Ему и экономист и бухгалтер подчиняется.
Рекомендуемые сообщения