Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

ИПН по сумме пени, начисленной за несвоевременное перечисление ОПВ


Рекомендуемые сообщения

Гость Кириченко Н.В.

Облагалась или нет индивидуальным подоходным налогом сумма пени, начисленная за несвоевременное перечисление обязательных пенсионных взносов в накопительные пенсионные фонды ,а также сумма пени начисленная за несвоевременное перечисление социальных отчислений в 2006году. Пеня была перечислена работодателем в 2006г на лицевой счет работнику .Или ИПН будет удержан только при получении своих пенсионных накоплений в связи с выходом на пенсию в ГЦВП? Вопрос возник в связи с тем, что с 2007 года внесен новый 41пункт в ст.144-<Доходы не подлежащие налогообложению>. Значит ли это что в 2006 году при отсутствии этого пункта в ст.144 надо рассматривать начисленные суммы пени как доход работника по ст.149 ? и только с 2007 года начисленная пеня не будет облагаться ИПН у работодателя ?

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Не смотря на то, что данный пункт введен только с 01.01.07 года - не вижу оснований для включения данной суммы в доход работника, подлежащий обложению ИПН.

Такой статьи дохода нет по всему перечню доходов работника в НК:

НК РК ст.150:

1. Доход, полученный работником в натуральной форме, включает:

1) оплату труда в натуральной форме;

2) полученные работником товары, выполненные в интересах работника работы, оказанные работнику услуги на безвозмездной основе;

3) оплату работодателем стоимости товаров (работ, услуг), полученных работником от третьих лиц.

2. Доходом работника в натуральной форме является стоимость таких товаров (работ, услуг), включая соответствующую сумму налога на добавленную стоимость и акцизов.

НК РК ст.151:

Доход работника, полученный в виде материальной выгоды, включает в том числе:

1) отрицательную разницу между стоимостью товаров (работ, услуг), реализуемых работникам, и ценой приобретения или себестоимостью этих товаров (работ, услуг);

2) списание по решению работодателя суммы долга или обязательства работника перед ним;

3) расходы работодателя на уплату страховых премий по договорам страхования своих работников;

4) расходы работодателя на возмещение затрат работника, не связанных с его деятельностью.

Обе процитированные статьи не содержат ни прямого указания на факт включения пени по пенсионным взносам в доход - ни косвенного.

Они не обозначены даже фразой "прочие доходы". Следовательно, обязательства по включению данных сумм в доходы работника считаю необоснованными.

Пункт 41 статьи 144 более для пенсионных фондов, которые будут выдавать пенсионные накопления и облагать их в соответствии со ст. 156 НК РК, исключив при этом из налогообложения у источника выплаты пени.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Гость
Эта тема закрыта для публикации сообщений.
  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования