Работник инвалид

[Mary]

Здравствуйте!

Организация занимается строительством. Был принят работник, который при принятии умолчал о том, что он является инвалидом второй группы, причем справка о состоянии здоровья имеется и в каждой графе написано, что он здоров. Выяснилось это (инвалидность-2 группа) тогда когда обнаружилось что у него нет пенсионного договора (все пенсионные взносы возвращались..).

На предложение заключить договор сотрудник отказывается мотивирую тем что он уже получает пенсию по инвалидности, и если он заключит договор то ему перестанут выплачивать его пенсию.

1.Что теперь из этого получиться?

2.Поэтому если у кого-нибудь есть информация по этой ситуации, то будьте добры дайте пожалуйста ссылку!!!

3.Есть ли перечень лиц, которые ограничены в работе в определенных областях деятельности, если есть, тогда можно ссылку?

4. И если мы уволим его то можно просто выдать ему на руки эти накопленные пенсионные отчисления?

Спасибо заранее!!!!

Изменено 21 Ноября 2007 пользователем Mary

[PRESIDENT]

совсем не обязательно для этого создавать несколько тем

http://forum.zakon.kz/index.php?showtopic=36360&hl=

[PRESIDENT]

Прием на работу оформляется актом работодателя, издаваемым на основании заключенного трудового договора. А у вас как произошло то?

И потом отчислять пенсионные деньги обязанность работодателя а не право !!

[Гость XBZ]

Напишите на какую должность был принят инвалид

Если он предоставил справку ,что по состоянию здоровья может работать на этой должности ,то в чем проблема ?

От взносов по ОПВ освобождены только пенсионеры по возрасту и инвалиды с бессрочной группой ,а по остальным категориям такой льготы нет

Вы бы панику не устраивали а помогли бы инвалиду

[Mary]

совсем не обязательно для этого создавать несколько тем

http://forum.zakon.kz/index.php?showtopic=36360&hl=

Извините, но я специально не создавала.

И потом отчислять пенсионные деньги обязанность работодателя а не право !!

Пзл можно ссылку на документ.Чтобы быть в курсе, у нас текучесть кадров просто громадная.

[Mary]

Спасибо. Проблема разрешилась.

[PRESIDENT]

Извините, но я специально не создавала.

Пзл можно ссылку на документ.Чтобы быть в курсе, у нас текучесть кадров просто громадная.

Вам на будущее

Об утверждении Правил исчисления, удержания (начисления) и перечисления обязательных пенсионных взносов в накопительные пенсионные фонды

Постановление Правительства Республики Казахстан от 15 марта 1999 года N 245

3-1. Удержанные обязательные пенсионные взносы перечисляются в накопительные пенсионные фонды:

юридическими лицами (кроме юридических лиц - производителей сельскохозяйственной продукции) и индивидуальными предпринимателями (кроме применяющих специальные налоговые режимы для субъектов малого бизнеса и крестьянских (фермерских) хозяйств), а также адвокатами и частными нотариусами из доходов, выплачиваемых наемным работникам, - в срок не позднее двадцатого числа месяца, следующего за месяцем выплаты доходов; индивидуальными предпринимателями (кроме применяющих специальные налоговые режимы для субъектов малого бизнеса на основе патента или упрощенной декларации и для крестьянских (фермерских) хозяйств), а также адвокатами и частными нотариусами в свою пользу - в срок не позднее двадцатого числа месяца, следующего за отчетным;

юридическими лицами - производителями сельскохозяйственной продукции, крестьянскими (фермерскими) хозяйствами, применяющими специальный налоговый режим, - в порядке и в сроки, предусмотренные Налоговым кодексом;

субъектами малого бизнеса, применяющими специальный налоговый режим на основе упрощенной декларации, - в срок, предусмотренный Налоговым кодексом;

индивидуальными предпринимателями, применяющими специальный налоговый режим на основе патента, - в срок, предусмотренный Налоговым кодексом для уплаты стоимости патента;

физическими лицами, применяющими специальный налоговый режим на основе разового талона, - в срок не позднее пятнадцати рабочих дней, следующих за тридцатью днями, на которые приобретались разовые талоны;

Центром - в срок не позднее пятнадцатого числа месяца, следующего за месяцем осуществления социальных выплат.

2. Размер удержаний и порядок перечисления

обязательных пенсионных взносов в накопительные

пенсионные фонды

Сноска. Заголовок раздела 2 - в редакции постановления Правительства РК от 29 декабря 1999 г. N 2010 P992010_ .

5. Удержание и уплата обязательных пенсионных взносов в накопительные пенсионные фонды осуществляются по следующим ставкам:

юридическими лицами, а также индивидуальными предпринимателями, адвокатами и частными нотариусами, использующими труд наемных работников, - в размере десяти процентов от ежемесячного дохода, начисленного работодателем в денежной или натуральной форме, включая доходы, предоставленные работодателем в виде материальных, социальных благ или иной материальной выгоды. Ежемесячный доход, принимаемый для исчисления обязательных пенсионных взносов, не должен превышать семидесятипятикратный минимальный размер заработной платы, установленный законом о республиканском бюджете на соответствующий финансовый год;

индивидуальными предпринимателями, адвокатами и частными нотариусами в свою пользу - в размере десяти процентов от заявляемого дохода, но не менее десяти процентов от минимального размера заработной платы и не выше десяти процентов от семидесятипятикратного минимального размера заработной платы, установленного законом о республиканском бюджете на соответствующий финансовый год;

крестьянскими (фермерскими) хозяйствами, применяющими специальный налоговый режим, в пользу совершеннолетнего члена (участника) и главы крестьянского (фермерского) хозяйства - в размере не менее десяти процентов от минимального размера заработной платы и не выше десяти процентов от семидесятипятикратного минимального размера заработной платы, установленного законом о республиканском бюджете на соответствующий финансовый год;

физическими лицами, применяющими специальный налоговый режим на основе разового талона, в свою пользу - в размере десяти процентов от минимального размера заработной платы, установленного законом о республиканском бюджете на соответствующий финансовый год;

Центром - в размере десяти процентов от ежемесячных социальных выплат на случай утраты трудоспособности и (или) потери работы;

Министерством иностранных дел Республики Казахстан в части персонала дипломатической службы, работающего в загранучреждениях Республики Казахстан, - в размере десяти процентов от стопроцентного размера оклада по приравненным должностям к персоналу центрального аппарата Министерства иностранных дел Республики Казахстан.

Сноска. Новая редакция - от 16 февраля 2004 г. N 185 (вступает в силу с 1 января 2004 г.). Внесены изменения - от 30 июня 2005 г. N 659 (порядок введения в действие см. п.2); от 15 марта 2006 года N 170 (порядок введения в действие см. п.2); от 11 марта 2007 года N 178.

5-1. Обязательные пенсионные взносы в накопительные пенсионные фонды не удерживаются с выплат, установленных подпунктами 1), 3), 8), 10), 11) (кроме выплат в виде оплаты труда), 15), 16), 17), 20), 23), 25), 26), 27), 29), 31-1), 34), 41) статьи 144 и подпунктами 4), 5) пункта 1 статьи 316 Налогового кодекса, а также из социальных выплат на случай утраты трудоспособности инвалидам I и II групп, если инвалидность установлена бессрочно. <*>

Спасибо. Проблема разрешилась.

Рады за Вас :druzja: