Гость Bashlayeva Tatyana Опубликовано 30 Октября 2002 Жалоба Опубликовано 30 Октября 2002 Коллеги, подскажите, возможен ли такой вариант: Работник нанимается на работу для поездки в командировку, суточные и пр. будут считаться его оплатой или нет? Если да, необходимо ли удерживать подоходный и пенисионный? Возможен ли такой вариант несколько раз в году?
Эдуард Опубликовано 30 Октября 2002 Автор Жалоба Опубликовано 30 Октября 2002 А какая разница, для каких целей нанимается работник? Раз с человеком заключен ИТД (в Вашем случае срочный), то и порядок обложения ИПН и ПФ будет обычным. Количество срочных ИТД за определенный промежуток времени ЗоТом не регламентирован, так что, на мой взгляд, предлагаемый Вами вариант возможен.
Гость Bashlayeva Tatyana Опубликовано 30 Октября 2002 Жалоба Опубликовано 30 Октября 2002 Эдуард, проблема в том, что все эти поездки были в прошлом году....
Эдуард Опубликовано 30 Октября 2002 Автор Жалоба Опубликовано 30 Октября 2002 Автор - Darcy: Эдуард, проблема в том, что все эти поездки были в прошлом году.... И что? ЗоТ действует с 2000 г. ЗЫ Что то у меня смутное ощущение, что Ваш работник - россиянин, про оформление которого Вы спрашиваете в другой теме?
Гость Askar Опубликовано 30 Октября 2002 Жалоба Опубликовано 30 Октября 2002 Автор - Darcy: Коллеги, подскажите, возможен ли такой вариант: Работник нанимается на работу для поездки в командировку, суточные и пр. будут считаться его оплатой или нет? Если да, необходимо ли удерживать подоходный и пенисионный? Возможен ли такой вариант несколько раз в году? Суточные - есть суточные, а оплата по трудовому договору - есть другое. Конечно, можно установить суточные в 100 баков, тогда и зарплаты не надо: лишь бы командировок было поболее :help:
Гость Жулдуз Опубликовано 30 Октября 2002 Жалоба Опубликовано 30 Октября 2002 Автор - Askar: Суточные - есть суточные, а оплата по трудовому договору - есть другое. Конечно, можно установить суточные в 100 баков, тогда и зарплаты не надо: лишь бы командировок было поболее Письмо Министерства государственных доходов Республики Казахстан от 1 июля 2002 года N ДРН-2-2-17/6602 О доходах работников в виде командировочных расходов сверх установленных норм Командировочные расходы, произведенные в пределах норм, не подлежат обложению индивидуальным подоходным и социальным налогами, а сверх установленных норм - являются доходом работника и подлежат налогообложению в общеустановленном порядке. Пунктом 1 статьи 93 Налогового кодекса к компенсациям при служебных командировках, подлежащим вычету, относятся: 1) фактически произведенные расходы на проезд к месту командировки и обратно, включая оплату расходов за бронь; 2) фактически произведенные расходы на наем жилого помещения, включая оплату расходов за бронь; 3) суточные, выплачиваемые за время нахождения в командировке, в размере не более двух месячных расчетных показателей в сутки в пределах Республики Казахстан. 4) суточные, выплачиваемые за время нахождения в командировке за пределами Республики Казахстан, в пределах норм, установленных Правительством Республики Казахстан. Жулдуза.
Гость Askar Опубликовано 30 Октября 2002 Жалоба Опубликовано 30 Октября 2002 Автор - Жулдуз: Письмо Министерства государственных доходов Республики Казахстан от 1 июля 2002 года N ДРН-2-2-17/6602 О доходах работников в виде командировочных расходов сверх установленных норм Командировочные расходы, произведенные в пределах норм, не подлежат обложению индивидуальным подоходным и социальным налогами, а сверх установленных норм - являются доходом работника и подлежат налогообложению в общеустановленном порядке. Пунктом 1 статьи 93 Налогового кодекса к компенсациям при служебных командировках, подлежащим вычету, относятся: 1) фактически произведенные расходы на проезд к месту командировки и обратно, включая оплату расходов за бронь; 2) фактически произведенные расходы на наем жилого помещения, включая оплату расходов за бронь; 3) суточные, выплачиваемые за время нахождения в командировке, в размере не более двух месячных расчетных показателей в сутки в пределах Республики Казахстан. 4) суточные, выплачиваемые за время нахождения в командировке за пределами Республики Казахстан, в пределах норм, установленных Правительством Республики Казахстан. Жулдуза. Это вы к чему? [ 30 Октябрь 2002: Сообщение отредактировано: Askar ]
Гость Жулдуз Опубликовано 30 Октября 2002 Жалоба Опубликовано 30 Октября 2002 Автор - Askar: Это вы к чему? [ 30 Октябрь 2002: Сообщение отредактировано: Askar ] К тому, что согласна с Вами по поводу: командировочные есть командировочные (компенсационные выплаты), а оплата труда - есть другое. :help:
Гость Askar Опубликовано 30 Октября 2002 Жалоба Опубликовано 30 Октября 2002 Автор - Жулдуз: К тому, что согласна с Вами по поводу: командировочные есть командировочные (компенсационные выплаты), а оплата труда - есть другое. А....значит мне музыка навеяла :help:
Гость Bashlayeva Tatyana Опубликовано 31 Октября 2002 Жалоба Опубликовано 31 Октября 2002 Нет, Эдуард, мой работник не россиянин, а наш местный. А то, что командировки были в прошлом году... Командировочные естественно больше, чем нормы. Значит должны были быть уплачены налоги, если бы было трудовое соглашение с этим работником. Но трудового нет. Сделать трудовое соглашение задним числом можно, но вот как налоги заплатить задним числом. Работник нанимался на работу приказом и только на командировку и во всех приказах идет "без оплаты". Естественно, придеться и приказы переделывать. Но вот как оформить? Грубо говоря, этот работник - супруга шефа...
Эдуард Опубликовано 31 Октября 2002 Автор Жалоба Опубликовано 31 Октября 2002 Автор - Darcy: но вот как налоги заплатить задним числом. Работник нанимался на работу приказом и только на командировку и во всех приказах идет "без оплаты". Естественно, придеться и приказы переделывать. Но вот как оформить? И новый НК и старый Закон О налогах предусматривают возможность уплаты налогов за прошлые периоды (до проведения налоговой проверки). Так что тут проблемы нет. А что значит "без оплаты", поясните?
Гость Жулдуз Опубликовано 31 Октября 2002 Жалоба Опубликовано 31 Октября 2002 Автор - Эдуард: И новый НК и старый Закон О налогах предусматривают возможность уплаты налогов за прошлые периоды (до проведения налоговой проверки). Так что тут проблемы нет. А что значит "без оплаты", поясните? Скорее всего, Дарси хотела сказать - на волонтерских началах Жулдуза.
Рекомендуемые сообщения