Поиск в системе

Уважаемые господа юристы, доброго Вам времени суток! Прошу Вас подсказать мои возможные действия вот в какой ситуации. Я открыл в банке валютный депозит (срочный банковский вклад) на 36 месяцев. При оформлении договора менеджер банка мне в устной форме заявила, что выплата вознаграждения будет выплачиваться ежемесячно в размере 5,5% годовых, годовая эффективная ставка вознаграждения будет составлят 5,9%. Но когда я дома прочитал более тщательно полученный экземпляр договора, то в п.1.3 обнаружил следущее:" Вклад вносится на срок с .... по ..... с выплатой вознаграждения по нему из расчёта 5,5% годовых на условиях, оговорённых ст.3 настоящего Договора, годовая эффективная ставка вознаграждения на момент заключения настоящего Договора составляет 9,4% годовых. Размер годовой эффективной ставки вознаграждения изменяется в зависимости от дополнительных взносов и частичных выплат по Вкладу и других обстоятельств, предусмотренных законодательством Республики Казахстан и настоящим договором." Понятно, что размер годовой эффективной ставки в Договоре в размере 9,4% годовых указан менеджером банка ошибочно при простом копировании бланка Договора по тенгевому депозиту. Но ЭТО указано в подписанном сторонами ДОГОВОРЕ!!! Так вот, вопрос: в каком размере я вправе буду потребовать от Банка при окончании срока Договора выплат вознаграждения по годовой эффективной ставке - 5,9 или всё же 9,4? Может ли Банк в случае моих претензий списать всё на простую техническую ошибку своего менеджера при подготовке текста Договора и выиграть дело, например, в суде? Или можно попробовать получить (только не по морде!) вознаграждение по ставке 9,4%?!Не сочтите за крохобора, но всё-таки, согласитесь, нельзя упускать шанс "наказать" наши банки! Буду признателен за любой ответ и совет, подкреплённый обоснованиями на нормативных актах РК. Заранее всем СПАСИБО!!! :signthankspin: