Поиск в системе
Результаты поиска по тегам 'сокрашение'.
Найдено 1 результат
-
Уволнение временного сотрудника
тема форума создал Гость в Труд, безопасность и охрана труда, занятость
Здравствуйте! Работаю в пенс фонде, и меня хотят сократить! Я временный работник замещающий сотрудницу которая ушла в отпуск по беременности и родам. В моем трудовом договоре достаточно расплывчито описан срок договора: "на время отпуск по беременности и родам основного сотрудника". В данный момент в связи с сокрашениям меня просят написать увольнительную по собственному желанию, и говорят что если я не напишу, то на работу завтра же выдет основной работник и я в любом случае потеряю работу. Вопрос: Должен ли работодатель предупредить меня за месяц, что основной сотрудник выходит на работу или основной работник может в любой день без предупреждения снова придти на работу тем инициировать расторжение моего ТД? и в каком виде будет предупреждение? Должен ли я поставить роспись где-то о том что я был предупрежден. Вопрос: Могу ли я надеяться на компенсацию(в размере 1 з/п) при увольнении??? Спасибо за ответы!!!