Поиск в системе
Результаты поиска по тегам 'увольнение трудовой договор'.
Найдено 1 результат
-
Хотят уволить неправомерно
тема форума создал Гость в Увольнение, прекращение и расторжение трудового договора
Был заключен трудовой договор на год, с испытательным сроком на 2 месяца. ТД был подписан обеими сторонами, однако свой экземпляр ТД я так и не получил (почему-то он все время его забывал). Через 2 месяца работодатель сказал, что испытательный срок увеличивается еще на один месяц, соответствующие поправки он в ТД сделает, я согласился, но больше ничего не подписывал. Отчисления в пенсионный поступили за 2 первых месяца. И тут на днях он заявляет (через 3 дня после истечения "нового" 3-х месячного испытательного срока), что я его не устраиваю (шьет ст. 54 п.1 пп. 5 и пп. 3). Заявление по собственному писать отказался. Знаю, что оснований для увольнения у него нет и по идее он должен провести аттестацию, предложить другую должность, либо если по соглашению сторон, то выплатить компенсацию за 3 месяца. Никаких уведомлений, взысканий я не получал. Я понимаю, что закон на моей стороне, единственное смущает то, что у меня нет на руках подписанного им ТД, как вы думаете, насколько это критично? И что мне можно сейчас ожидать от него, каких подлостей? Также дайте совет, куда лучше всего обращаться, сразу в суд или может в департамент труда и соц.защиты? Да и кстати, ходить ли мне сейчас на работу, состояние подвешенное, вроде бы еще не уволился, хотя мои обязанности он поручил исполнять другому сотрудники и попросил сдать все рабочую информацию?