Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Рекомендуемые сообщения

Опубликовано

Здравствуйте всем! Я совсем не юрист, меня просто интересует такой вопрос:

В 2007 году было организовано ТОО с единственным учредителем в лице генерального директора и соответственно был издан приказ о назначении генерального директора: На основании решения единственного участника приступаю к исполнению обязанностей Генерального директора Товарищества с ограниченной ответственностью «А» с «02» Мая 2007 года. А в 2008 году в компанию ввели еще одного учредителя, в связи с чем у меня и возникает вопрос нужно ли издавать повторный приказ о переизбрании директора если он даже фактически и не менялся?

Опубликовано

Здравствуйте всем! Я совсем не юрист, меня просто интересует такой вопрос:

В 2007 году было организовано ТОО с единственным учредителем в лице генерального директора и соответственно был издан приказ о назначении генерального директора: На основании решения единственного участника приступаю к исполнению обязанностей Генерального директора Товарищества с ограниченной ответственностью «А» с «02» Мая 2007 года. А в 2008 году в компанию ввели еще одного учредителя, в связи с чем у меня и возникает вопрос нужно ли издавать повторный приказ о переизбрании директора если он даже фактически и не менялся?

При перерегистрации предприятия , вы должны были составить протокол общего собрания участников, т. к. вас уже 2, где и назначаете директора.Первичное решение на этот момент уже недействительно

Опубликовано

Даже так?! :biggrin:

Обоснуйте, пожалуйста, такое утверждение, Сима.

При перерегистрации предприятия , вы должны были составить протокол общего собрания участников, т. к. вас уже 2, где и назначаете директора. Как может быть действительно решение, которое принимал единственный участник, если в ТОО уже два участника, со всеми вытекающими..... :shuffle:

:confused: спор не о чем

Опубликовано

При перерегистрации предприятия , вы должны были составить протокол общего собрания участников, т. к. вас уже 2, где и назначаете директора.

Подтвердите, пожалуйста, такое требование ссылкой на конкретную правовую норму.

Покажите, пожалуйста, правовую норму, устанавливающую, что при изменении состава участников предыдущие решения высшего органа юридического лица прекращают действовать.

Только так мы сможем оценить является ли этот вопрос "спором ни о чем" :confused:

Опубликовано

Как может быть действительно решение, которое принимал единственный участник, если в ТОО уже два участника, со всеми вытекающими..... :confused:

ИМХО точно также, как действительны приказы, распоряжения, контракты и т.п., подписанные старым директором, в случае его замены на нового.

Опубликовано

ИМХО точно также, как действительны приказы, распоряжения, контракты и т.п., подписанные старым директором, в случае его замены на нового.

Да как же так, неужели при смене директора даже не надо заключать доп.соглашения к контрактам, переиздавать приказы и заключать новые ТД с работниками :biggrin:

Как может быть действительно решение, которое принимал единственный участник, если в ТОО уже два участника, со всеми вытекающими.....

Действительно, старое решение единственного участника о создании товарищества тоже станет недействительным. С вытекающими рисками признания регистрации товарищества недействительной по иску любого заинтересованного лица. :confused:

Опубликовано

Здравствуйте всем! Я совсем не юрист, меня просто интересует такой вопрос:

В 2007 году было организовано ТОО с единственным учредителем в лице генерального директора и соответственно был издан приказ о назначении генерального директора: На основании решения единственного участника приступаю к исполнению обязанностей Генерального директора Товарищества с ограниченной ответственностью «А» с «02» Мая 2007 года. А в 2008 году в компанию ввели еще одного учредителя, в связи с чем у меня и возникает вопрос нужно ли издавать повторный приказ о переизбрании директора если он даже фактически и не менялся?

В данном случае, не обязательно. Второй участник может вынести вопрос о досрочном прекращении полномочий исполнительного органа (т.е. вас) на Общее собрание участников если его что то не устраивает! А если такового "вынесение вопроса" нет, вы продолжаете работать в качестве директора на установленный срок (но не более пяти лет) - п.3 ст. 51. ЗРК "О ТОДО".

Опубликовано

Я делаю так. Когда пишешь протокол уже с двумя учредителями на перерегистрацию, ставлю вопрос о подтверждении полномочий директора и все.

Это что за плагиат имени?????????????????????)))))))))))))))))))))))))))))))))

Опубликовано (изменено)

В смысле плагиат? Нету его, есть пробел и точка. :confused:

Пора ставить вопрос о защите интелектуальной собственности. Здесь явное сходство до степени смешения. :biggrin:

Сразу вспомнилось Adidas и Abibas

Изменено пользователем DenisK

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вы вставили отформатированный текст.   Удалить форматирование

  Допустимо не более 75 смайлов.

×   Ваша ссылка была автоматически заменена на медиа-контент.   Отображать как ссылку

×   Ваши публикации восстановлены.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставить изображения напрямую. Загрузите или вставьте изображения по ссылке.

  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования