Р.А.С. Опубликовано 21 Апреля 2009 Жалоба Опубликовано 21 Апреля 2009 Господа, добрый день! помогите пожалуйста, разобраться в такой ситуации: руководитель исполнительного органа ТОО собрался в отпуск, учредителем данного ТОО является другое юрлицо - АО. На мой взгляд заявление на отпуск должно подаваться на имя участника - АО, а в случае дальнейшего отзыва гендиректора, то и отзыв из отпуска должен исходить от АО. Вопрос же такой: возможно ли оформление данного вопроса только внутри ТОО без ведома и участия учредителя?
Пацан Опубликовано 21 Апреля 2009 Жалоба Опубликовано 21 Апреля 2009 Думаю возможен. Директор как орган ЮЛ издаёт приказ на себя, как на работника. И всё ничего страшного. Правда в теории, могут быть некоторые тонкости, например во внутреннних нормативах АО, оговорены права его органов, по отношению к первому руководителю дочернего ЮЛ.
Нурдин Саякбаев Опубликовано 21 Апреля 2009 Жалоба Опубликовано 21 Апреля 2009 ...например во внутреннних нормативах АО, оговорены права его органов, по отношению к первому руководителю дочернего ЮЛ. только не во внутренних документах АО, а в документах дочки включая решения участника. Единственный участник ТОО вправе принять к рассмотрению любой вопрос, и если АО против, то может в отпуск не пустить. Но к исключительной компетенции единственного участника этот вопрос не относится, так что если единственный участник просто не запрещает, то можно идти в отпуск именно в определенные дни.
Р.А.С. Опубликовано 21 Апреля 2009 Автор Жалоба Опубликовано 21 Апреля 2009 действительно, никаких решений участника или норм в положениях, регламентирующих вопрос предоставления отпуска рук-лю ТОО нет. Учредитель в праве рассматривать любой вопрос, безусловно, но для этого кто-то должен этот вопрос предоставить для рассмотрения, а если гендиректор может все решить единолично.... получается в таком случае следующая ситуация: учредитель сидит и ни сном не духом не знает, что в дочке директор-то временно отсутствует, так получается?
Рекомендуемые сообщения
Создайте аккаунт или авторизуйтесь, чтобы оставить комментарий
Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи
Создать аккаунт
Зарегистрировать новый аккаунт в нашем сообществе. Это несложно!
Зарегистрировать новый аккаунтВойти
Есть аккаунт? Войти.
Войти