Гость Alice Опубликовано 16 Июня 2009 Жалоба Опубликовано 16 Июня 2009 (изменено) Управляющей компании сетью торгово-развлекательных центров, девелоперскими проектами крупного холдинга требуется юрист по работе с Департаментом Аренды. Обязанности: - юридическое сопровождение деятельности Департамента аренды; - работа с договорами аренды, дополнительными соглашениями, актами (протоколами) разногласий; - проведение переговоров, встреч с арендаторами, ведение деловой переписки; - юридические заключения. Требования: - опыт работы по юридической специальности не менее года; - знание гражданского законодательства, корпоративного права; - коммуникабельность, трудолюбие, неконфликтность; - желание учиться. з/п - от 500 у.е., подробности при собеседовании. контактная информация: 8 702 220 0696 aliya-naiz@mail.ru Изменено 26 Июня 2009 пользователем Renat.kz
Гость Гость Опубликовано 22 Июня 2009 Жалоба Опубликовано 22 Июня 2009 Здравствуйте, в Казахстане не так много компаний, управляющих сетью ТРЦ. По крайней мере, под одним торговым знаком. ;) Если бы требовался юрист с достаточно большим и "эффектным" опытом работы - в этом случае и 1500 у.е. не предел. Наша компания заинтересована в молодых специалистах, желающих набрать опыта. Мы все еще в поиске. ))
Гость Alice Опубликовано 25 Июня 2009 Жалоба Опубликовано 25 Июня 2009 За 500$ искать придется долго, и по всей вероятности наберете студентов, которым придется все объяснять по новой, либо совсем безнадежных и отчаявшихся кадров))). Для холдинга г-на Смагулова 500$ предлагать юристу это просто оскорбление)! Кстати, по результатам интервью первого этапа отобраны 3 кандидата, с небольшим опытом, но очень перспективных. У нас достаточно большой штат сотрудников, работающих не потому что зарплата является огромной. Работу надо любить, в том числе и г-на Смагулова, как первого руководителя группы компаний. ))) С уважением, (совершенно не оскорбленный) юрист компании. Спасибо всем откликнувшимся, поиск не закончен, но все приближается к своему логическому завершению - принятию на работу нового сотрудника
Рекомендуемые сообщения
Создайте аккаунт или авторизуйтесь, чтобы оставить комментарий
Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи
Создать аккаунт
Зарегистрировать новый аккаунт в нашем сообществе. Это несложно!
Зарегистрировать новый аккаунтВойти
Есть аккаунт? Войти.
Войти