Гость Дилетант Опубликовано 16 Сентября 2005 Жалоба Share Опубликовано 16 Сентября 2005 В алматинскую холдинговую компанию требуются специалисты - мужчины и женщины - с соответствующим образованием и опытом работы: 1) бухгалтер-аудитор или бухгалтер-ревизор в службу внутреннего аудита; 2) начальник службы экономической безопасности. Работа связана с длительными командировками по Казахстану. З/п - от 1000 долл. (нетто). Возможно вознаграждение по результатам работы. Основные виды деятельности предприятий, входящих в холдинг: - капстроительство; - сельхозпроизводство - птицеводство, животноводство, производство комбикормов, растениеводство; - производство продуктов питания и напитков. Заинтересованные могут направлять резюме на адрес Almaty_kz@bk.ru. Ответы соискателям и приглашения на собеседование будут направлены по усмотрению работодателя. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Эдуард Опубликовано 18 Сентября 2005 Жалоба Share Опубликовано 18 Сентября 2005 Чего то никто не рвется в ревизоры. :biggrin2: Куча просмотров и ни одного отклика. ЗЫ А ящик на быках коровах открыт в связи с созвучностью с одним из основных напрвлений деятельности холдинга? :) Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Гость Максим Калашников Опубликовано 29 Сентября 2005 Жалоба Share Опубликовано 29 Сентября 2005 Наверное, для таких специалистов штука зеленых - мелочь. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Эдуард Опубликовано 3 Октября 2005 Жалоба Share Опубликовано 3 Октября 2005 Наверное, для таких специалистов штука зеленых - мелочь. Проблема не в зарплате. Проблема в отсутствии квалифицированных кадров как таковых. Те немногие специалисты, которые есть - хорошо оплачиваемую работу имеют, переманить их с насиженного места сложно. Выводы делаю по печальному опыту недавнего двухмесячного поиска двух спецов для заполнения аналогичных вакансий. Вакансии заполнили пока балластом (с испытательным сроком), лишь бы штатку не урезали. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Гость Гость Опубликовано 4 Октября 2005 Жалоба Share Опубликовано 4 Октября 2005 <font color='#000000'>Проблема не в зарплате. Проблема в отсутствии квалифицированных кадров как таковых. Те немногие специалисты, которые есть - хорошо оплачиваемую работу имеют, переманить их с насиженного места сложно. Выводы делаю по печальному опыту недавнего двухмесячного поиска двух спецов для заполнения аналогичных вакансий. Вакансии заполнили пока балластом (с испытательным сроком), лишь бы штатку не урезали. </font> ← для Ускамана это многовато а для Алматы маловато Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Эдуард Опубликовано 4 Октября 2005 Жалоба Share Опубликовано 4 Октября 2005 для Ускамана это многовато ... ← ИМХО денег многовато не бывает нигде, их всегда маловато. Хотя должен признать, что уровень зарплат в У-К и А-А отличается не в пользу моего родного города. Выше же я писал, что специалисты-ревизоры не откликаются на неплохое предложение не потому, что не считают его несерьезным для себя, а потому, что специалистов таких очень мало. Это так же как с юристами - обладателей дипломов много, а попробуй найди себе толкового юриста - намучаешся. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.