возврат ошибочных перечислении компанией сотруднику

[gazizu]

Добрый день Уважаемые,

то ли пятница, то ли еще хуже...

помогите кто чем может с НПА,

Компанией ошибочно перечисленна N сумма декретных сотруднице по вине бухгалтера. Вопрос как вернуть деньги компании, добровольно не получается и какое максимальное наказание понесет бухгалтер.

спасибо,

[фея]

Компанией ошибочно перечисленна N сумма декретных сотруднице по вине бухгалтера. Вопрос как вернуть деньги компании,

см. гл.48 ГК

но там же есть ст.960. Неосновательное обогащение, не подлежащее возврату

Не подлежит возврату в качестве неосновательного обогащения:

3) денежные суммы и иное имущество, предоставленные гражданину, при отсутствии недобросовестности с его стороны, в качестве средств для существования (заработная плата, авторское вознаграждение, возмещение вреда жизни или здоровью, пенсия, алименты и т.п.) и использованные приобретателем;

[фея]

Компанией ошибочно перечисленна N сумма декретных сотруднице по вине бухгалтера. какое максимальное наказание понесет бухгалтер.

спасибо,

см. гл.14 ТК, в том числе ст. 166, 167

[gazizu]

см. гл.48 ГК

но там же есть ст.960. Неосновательное обогащение, не подлежащее возврату

Не подлежит возврату в качестве неосновательного обогащения:

3) денежные суммы и иное имущество, предоставленные гражданину, при отсутствии недобросовестности с его стороны, в качестве средств для существования (заработная плата, авторское вознаграждение, возмещение вреда жизни или здоровью, пенсия, алименты и т.п.) и использованные приобретателем;

Уважаемая Добрая Фея, я правильно понял декретные попадают под пункт з или уже без разницы все равно попадают если они уже давно использованы/оприходованы

насчет горе бухгалтера теперь все ясно,

заранее спасибо за поддержку в этот тяжелый пятничный день :angryfire:

[фея]

декретные попадают под пункт з или уже без разницы все равно попадают если они уже давно использованы/оприходованы

если эти "отпускные" по беременности и родам уже использованы работником, то, на мой взгляд, в этом случае должен применяться данный пп.3 ч.1 ст.960