Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Рекомендуемые сообщения

Опубликовано

Господа юристы! Помогите решить вопрос. Или киньте ссылку на ответ.

Рабочий день начинается с 09-00. Сотрудник компании в 08-45 попадает в ДТП (его сбивает машина).

Расматривается ли данный случай как получение травмы в рабочее время (так как он шел на работу).

И положены ли ему со стороны работодателя какие то выплаты???

Огромное спасибо всем тем кто поможет в решении данного вопроса.

Опубликовано

навскидку помню,что сотрудник правоохранит. органов до прибытия на работу или до дома с работы, считается при исполнении служ.обязанностей. Может есть что-то подобное по аналогии в отнош.гражданских работников.

Опубликовано

И положены ли ему со стороны работодателя какие то выплаты???

только если от души - мат помощь выделить

Опубликовано

Господа юристы! Помогите решить вопрос. Или киньте ссылку на ответ.

Рабочий день начинается с 09-00. Сотрудник компании в 08-45 попадает в ДТП (его сбивает машина).

Расматривается ли данный случай как получение травмы в рабочее время (так как он шел на работу).

И положены ли ему со стороны работодателя какие то выплаты???

Огромное спасибо всем тем кто поможет в решении данного вопроса.

Нет, но в иначе все ваши действия, как акт милосердия, будут приняты с благодарностью.

Опубликовано

Господа юристы! Помогите решить вопрос. Или киньте ссылку на ответ.

Рабочий день начинается с 09-00. Сотрудник компании в 08-45 попадает в ДТП (его сбивает машина).

Расматривается ли данный случай как получение травмы в рабочее время (так как он шел на работу).

И положены ли ему со стороны работодателя какие то выплаты???

Огромное спасибо всем тем кто поможет в решении данного вопроса.

Больничный лист оплатить придется однозначно. А другие выплаты согласно договору страхования гражданско-правовой ответствнности работодателя за счет страховой компании (если Вы "не забыли" заключить такой договор)

Опубликовано

нет это не производственная насколько помню раньше в таких случаях составляли акт по форме Н2, в любом случае нужно будет оплатить больничный

Опубликовано

Сейчас нет Актов ни Н-1 ни Н-2, сейчас просто Акт о несчасном случае на производстве. в вашем случае это не несчастный случай на производстве.

Гость работодатель
Опубликовано

Господа юристы! Помогите решить вопрос. Или киньте ссылку на ответ.

Рабочий день начинается с 09-00. Сотрудник компании в 08-45 попадает в ДТП (его сбивает машина).

Расматривается ли данный случай как получение травмы в рабочее время (так как он шел на работу).

И положены ли ему со стороны работодателя какие то выплаты???

Огромное спасибо всем тем кто поможет в решении данного вопроса.

спросите в бухгалтерии заключал ли работодатель договор добровольного страхования гражданско-правовой ответственности работодателя, если да, обычно там в договоре указывают, что страховым случаем является ..... и в течение двух часов по пути следования на работу или с работы на служебном транспорте;

Создайте аккаунт или авторизуйтесь, чтобы оставить комментарий

Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи

Создать аккаунт

Зарегистрировать новый аккаунт в нашем сообществе. Это несложно!

Зарегистрировать новый аккаунт

Войти

Есть аккаунт? Войти.

Войти
  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования