Гость Николай Опубликовано 24 Января 2011 Жалоба Опубликовано 24 Января 2011 Здравствуйте! У нас такая вот проблемка, начальник самодур, настаивает на том чтобы работники которые заболели, писали отпуск по собственному желанию на время болезни. Подскажите как избежать произвола? Есть ли какиенибудь нормы закона которые регулируют данную проблему.
Mishanya Опубликовано 24 Января 2011 Жалоба Опубликовано 24 Января 2011 Здравствуйте! У нас такая вот проблемка, начальник самодур, настаивает на том чтобы работники которые заболели, писали отпуск по собственному желанию на время болезни. Подскажите как избежать произвола? Есть ли какиенибудь нормы закона которые регулируют данную проблему. Конечно же, есть. Трудовой Кодекс Республики Казахстан. Работникам можно смело обращаться в уполномоченные территориальные органы (Департамент труда и соц.защиты) с заявлением на работодателя.
Natalek Опубликовано 24 Января 2011 Жалоба Опубликовано 24 Января 2011 Больничный лист никто не отменял. Начальнику придется смирится с некоторыми "неудобствами"
Ruslan_)) Опубликовано 24 Января 2011 Жалоба Опубликовано 24 Января 2011 Трудовой кодекс Республики Казахстан -правовое регулирование трудовых отношений и иных отношений, непосредственно связанных с трудовыми, направленное на защиту прав и интересов сторон трудовых отношений, установление минимальных гарантий прав и свобод в сфере труда. :rolleyes:
Мансур Опубликовано 24 Января 2011 Жалоба Опубликовано 24 Января 2011 Здравствуйте! У нас такая вот проблемка, начальник самодур, настаивает на том чтобы работники которые заболели, писали отпуск по собственному желанию на время болезни. Подскажите как избежать произвола? Есть ли какиенибудь нормы закона которые регулируют данную проблему. Как это отпуск по собственному желанию? У нас наоборот, на время болезни сами работники стараются брать отпуск (частично) На больничном не выгодно находиться, уж больно мало оплачивают. Может начальник жалеет работников, и хочет хоть как то компенсировать им потерю з/п.?
Рекомендуемые сообщения
Создайте аккаунт или авторизуйтесь, чтобы оставить комментарий
Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи
Создать аккаунт
Зарегистрировать новый аккаунт в нашем сообществе. Это несложно!
Зарегистрировать новый аккаунтВойти
Есть аккаунт? Войти.
Войти