Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Рекомендуемые сообщения

Опубликовано (изменено)

Подскажите пожалуйста. распространяется ли срок исковой давности 3 года на иски по взысканию заработной платы?

Дело в том что в 2011 году работник решил подать на бывшего работодателя который в 2007 году не воплотил з/п за 1 месяц и незаконно удержал расходы на питание и перерасход гсм, зв период когда работник находился в служебной командировке на авто работодателя.

Просто базы нет под рукой))))

Изменено пользователем Нурике
Опубликовано

по трудовым спорам 1 год вроде, тоже без базы сижу

Статья 172 ТК РК. Сроки обращения в органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров

Для обращения в органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров устанавливаются следующие сроки:

1) по спорам о восстановлении на работе — три месяца со дня вручения копии акта работодателя о расторжении трудового договора;

2) по другим трудовым спорам — один год с того дня, когда работник или работодатель узнал или должен был узнать о нарушении своего права.

Опубликовано

Статья 172 ТК РК. Сроки обращения в органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров

Для обращения в органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров устанавливаются следующие сроки:

1) по спорам о восстановлении на работе — три месяца со дня вручения копии акта работодателя о расторжении трудового договора;

2) по другим трудовым спорам — один год с того дня, когда работник или работодатель узнал или должен был узнать о нарушении своего права.

Хорошо, это срок при обращении к инспектору по труду, а в суд?

Опубликовано

Хорошо, это срок при обращении к инспектору по труду, а в суд?

Статья 170 ТК РК. Органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров

1. Индивидуальные трудовые споры рассматриваются согласительными комиссиями и (или) судами.

2. Индивидуальные трудовые споры рассматриваются согласительной комиссией по заявлению стороны трудового спора.

3. Стороны трудового договора по своему выбору могут обратиться за разрешением индивидуального трудового спора непосредственно в суд.

Опубликовано

Статья 170 ТК РК. Органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров

1. Индивидуальные трудовые споры рассматриваются согласительными комиссиями и (или) судами.

2. Индивидуальные трудовые споры рассматриваются согласительной комиссией по заявлению стороны трудового спора.

3. Стороны трудового договора по своему выбору могут обратиться за разрешением индивидуального трудового спора непосредственно в суд.

Спасибо, тут все понятно, тогда такой вопрос, как можно обойти этот срок?

Опубликовано

Спасибо, тут все понятно, тогда такой вопрос, как можно обойти этот срок?

Получить больничный лист на весь период и в суде им аппелировать.

Создайте аккаунт или авторизуйтесь, чтобы оставить комментарий

Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи

Создать аккаунт

Зарегистрировать новый аккаунт в нашем сообществе. Это несложно!

Зарегистрировать новый аккаунт

Войти

Есть аккаунт? Войти.

Войти
  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования