Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

ТРУДОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО?


Гость Карина

Рекомендуемые сообщения

До каких пор работник, уволенный по сокращению численности штата, является сотрудником?

8 лет назад работника сократили с занимаемой должности. Теперь пытаются его переселить из одного служебного общежития в другое. Главный аргумент - что ответчик когда-то работал на данном предприятии, поэтому, не смотря на 3-годичный срок предъявления иска на высление, его пытаются переселить.

Изменено пользователем Карина
Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Гость Ергалиева

До каких пор работник, уволенный по сокращению численности штата, является сотрудником?

8 лет назад работника сократили с занимаемой должности. Теперь пытаются его переселить из одного служебного общежития в другое. Главный аргумент - что ответчик когда-то работал на данном предприятии, поэтому, не смотря на 3-годичный срок предъявления иска на высление, его пытаются переселить.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Именно эти мотивировки я и привела вчера в суде, но судья на мои слова практически не обратила никакого внимания. Истец же настаивал на том. что семью не выселяют , а переселяют, поэтому данные статьи в данном конкретном случае не проходят. И это на суде, после Коллегии горсуда.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Гость Ергалиева

Получается, что они руководствуются Статьей 113. Порядок пользования жилыми помещениями в общежитиях государственного жилищного фонда

4. При необходимости администрация предприятия или учреждения, предоставившая общежитие, вправе переселять проживающих лиц (с членами семьи) в другие жилые помещения того же или другого общежития. Лицу, проживающему в помещении комнатного типа, при переселении предоставляется другое жилое помещение комнатного типа.

Плохо, что этот ваш человек не смог приватизировать эту комнату, хотя имел на это право. Пусть переселяется, но с условием, что ему дадут согласие на приватизацию.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Согласно статьи 2 Закона «О жилищных отношении»

общежитие – это жилое здание, специально построенное или переоборудованное для проживания лиц, работающих по срочному трудовому договору (контракту), студентов (курсантов, аспирантов) и учащихся в период учёбы, а также других лиц имеющих срочный трудовой договор (контракт) с собственником или владельцем общежития.

То есть 19-летние проживание в данной квартире никак не подходит под этот пункт. Сюда скорее подходит следующее понятия из этой же статьи:

жилое помещение (квартира) – отдельное помещение, предназначенное и используемое для постоянного проживания, включающее как жилую, так и нежилую площадь жилища.

Или я не права?

Дело в том, что в сам истец данное помещение называет то общежитием, то служебными помещениями, то служебной квартирой. Создаётся впечатление, что они сами не знают статус данного помещения. У них нет даже правоустанавливающих документов. Эти документы не были представлены ни на Коллегию, ни на новый процесс .Завтра уже третье заседание в новом составе суда.

Изменено пользователем Карина
Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вы вставили отформатированный текст.   Удалить форматирование

  Допустимо не более 75 смайлов.

×   Ваша ссылка была автоматически заменена на медиа-контент.   Отображать как ссылку

×   Ваши публикации восстановлены.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставить изображения напрямую. Загрузите или вставьте изображения по ссылке.

  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования