Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Рекомендуемые сообщения

Опубликовано

Проработал 13 мес(в период с 02.2010 по 03.2011) с трудом ушел в отпуск( с 9.03.2011 по 6.04.2011). Во время отпуска нашел другую работу. Хочу уволиться и забрать документы, т.к на новой работе меня ждать не будут. Возможно ли уволиться во время отпуска не отрабатывая месяц? Какая статья Трудового кодекса решает такую ситуацию?

И какие есть варианты, как можно поступить в такой ситуации? На нынешней работе получаю мало, разряд не повышают, за ночные дежурства не доплачивают. Если от ночных дежурств отказываешься, говорят сразу - увольняйся, Вас никто не держит. Но при этом оставляют на месяц отработки.

Опубликовано

Проработал 13 мес(в период с 02.2010 по 03.2011) с трудом ушел в отпуск( с 9.03.2011 по 6.04.2011). Во время отпуска нашел другую работу. Хочу уволиться и забрать документы, т.к на новой работе меня ждать не будут. Возможно ли уволиться во время отпуска не отрабатывая месяц? Какая статья Трудового кодекса решает такую ситуацию?

И какие есть варианты, как можно поступить в такой ситуации? На нынешней работе получаю мало, разряд не повышают, за ночные дежурства не доплачивают. Если от ночных дежурств отказываешься, говорят сразу - увольняйся, Вас никто не держит. Но при этом оставляют на месяц отработки.

Статья 57. Расторжение трудового договора по инициативе

работника

1. Работник вправе по своей инициативе расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя письменно не менее чем за один месяц, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 4 настоящей статьи.

2. По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут до истечения срока предупреждения, предусмотренного пунктом 1 настоящей статьи.

Опубликовано

Статья 57. Расторжение трудового договора по инициативе

работника

1. Работник вправе по своей инициативе расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя письменно не менее чем за один месяц, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 4 настоящей статьи.

т.е. если я сейчас напишу заявление, то после отпуска буду отрабатывать ? с 7 апреля по 7 мая ?

Создайте аккаунт или авторизуйтесь, чтобы оставить комментарий

Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи

Создать аккаунт

Зарегистрировать новый аккаунт в нашем сообществе. Это несложно!

Зарегистрировать новый аккаунт

Войти

Есть аккаунт? Войти.

Войти
  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования