Alexneg Опубликовано 14 Апреля 2011 Жалоба Опубликовано 14 Апреля 2011 Здравствуйте, подскажите. Ситуация такая. Являюсь директором ТОО которое не ведет никакой деятельности. Сдаю уже который год нулевки в налоговую. С учредителями можно сказать в конфликтной ситуации. Кроме оформления ТОО и протокола собрания учредителей на руках у меня устав и прочие организационные документы. Трудового договора заключено не было. ЗП естественно никакой как и вообще деятельности ТОО. Директорство это мне мешает начать оформлять выезд на ПМЖ в Россию. Каким образом можно мне снять с себя обязанности Директора без встреч с учредителями? Есть ли вариант уведомить их заказными письмами по почте? Что вообще необходимо сделать. И как поставить в известность налоговую что я перестал быть директором - если вариант с отправкой заказных писем действителен. В конечном результате мне лишь нужно чтоб я перестал быть Директором этого ТОО. Цитата
Гость Айдос Сайланбайұлы Опубликовано 14 Апреля 2011 Жалоба Опубликовано 14 Апреля 2011 Закон Республики Казахстан от 22 апреля 1998 года № 220-I О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью Статья 43. Компетенция общего собрания участников товарищества с ограниченной ответственностью 1. Компетенция общего собрания участников товарищества с ограниченной ответственностью определяется уставом товарищества в соответствии с настоящим Законом. 2. К исключительной компетенции общего собрания участников товарищества с ограниченной ответственностью относятся: 2) образование исполнительного органа товарищества и досрочное прекращение его полномочий, а также принятие решения о передаче товарищества с ограниченной ответственностью или его имущества в доверительное управление и определение условий такой передачи; Цитата
Гость непонимающий Опубликовано 14 Апреля 2011 Жалоба Опубликовано 14 Апреля 2011 Здравствуйте, подскажите. Ситуация такая. Являюсь директором ТОО которое не ведет никакой деятельности. Сдаю уже который год нулевки в налоговую. С учредителями можно сказать в конфликтной ситуации. Кроме оформления ТОО и протокола собрания учредителей на руках у меня устав и прочие организационные документы. Трудового договора заключено не было. ЗП естественно никакой как и вообще деятельности ТОО. Директорство это мне мешает начать оформлять выезд на ПМЖ в Россию. Каким образом можно мне снять с себя обязанности Директора без встреч с учредителями? Есть ли вариант уведомить их заказными письмами по почте? Что вообще необходимо сделать. И как поставить в известность налоговую что я перестал быть директором - если вариант с отправкой заказных писем действителен. В конечном результате мне лишь нужно чтоб я перестал быть Директором этого ТОО. В суд... м.б. и есть другие варианты, но не думаю, что они более быстрые по времени Цитата
Орал Опубликовано 14 Апреля 2011 Жалоба Опубликовано 14 Апреля 2011 Являюсь директором ТОО которое не ведет никакой деятельности. Каким образом можно мне снять с себя обязанности Директора без встреч с учредителями? Есть ли вариант уведомить их заказными письмами по почте? Что вообще необходимо сделать. И как поставить в известность налоговую что я перестал быть директором - если вариант с отправкой заказных писем действителен. В конечном результате мне лишь нужно чтоб я перестал быть Директором этого ТОО. Уведомляйте участников в письменной форме не менее чем за два месяца о расторжении ТД. Цитата
Alexneg Опубликовано 14 Апреля 2011 Автор Жалоба Опубликовано 14 Апреля 2011 Айдос Сайланбайұлы а 57 статья ТК РК ? не применима к данной ситуации? Орал Уведомляйте участников в письменной форме не менее чем за два месяца о расторжении ТД. Так нет ТД, есть только протокол собрания учредителей и все. Грубо говоря кроме оформления ТОО и составления устава у нотариуса с протоколом собрания учредителей больше ничего не было. Никаких других документов между мною и учредителями. Цитата
Борисович Опубликовано 15 Апреля 2011 Жалоба Опубликовано 15 Апреля 2011 Так нет ТД, есть только протокол собрания учредителей и все. Грубо говоря кроме оформления ТОО и составления устава у нотариуса с протоколом собрания учредителей больше ничего не было. Никаких других документов между мною и учредителями. отсутствие ТД - есть нарушение законодательства, но не есть показатель отсутствия фактических трудовых отношений. Цитата
Орал Опубликовано 15 Апреля 2011 Жалоба Опубликовано 15 Апреля 2011 Айдос Сайланбайұлы а 57 статья ТК РК ? не применима к данной ситуации? Так нет ТД, есть только протокол собрания учредителей и все. Грубо говоря кроме оформления ТОО и составления устава у нотариуса с протоколом собрания учредителей больше ничего не было. Никаких других документов между мною и учредителями. Отсутствие ТД является всего лишь нарушением трудового зак-ва со стороны р-ля. Советую посмотреть ст. 38 и 253 ТК РК. Цитата
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.