Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Рекомендуемые сообщения

Опубликовано

Помогите. По какой статье можно уволить директора, если есть представление прокуратуры с рекомендацией освободить от занимаемой должности на основании проверки. В действиях директора есть факты не реагирования на обращения родителей повлекшие преступные деяния. Ведутся до следственные действия, будет возбуждено уголовное дело.

Опубликовано

Помогите. По какой статье можно уволить директора, если есть представление прокуратуры с рекомендацией освободить от занимаемой должности на основании проверки. В действиях директора есть факты не реагирования на обращения родителей повлекшие преступные деяния. Ведутся до следственные действия, будет возбуждено уголовное дело.

Если подойдёт один из пунктов ст. 12 Закона о борьбе с коррупцией. При этом обратите внимание на п. 2 статьи, т.к. не по всем подпунктам п.1 можно уволить директора школы. Представление прокурора подлежит не исполнению, а рассмотрению и само по себе ещё не является основанием для увольнения.

Опубликовано

к коррупционным деянии не подведешь и 54 ст. вроде не подходит ломаю голову какую статью или пункт в 54 подобрать. Суть в следующем: От родителей поступали жалобы на преступные действие учеников старших классов к младшим, а директор так скажем обращения решал на месте, убеждая родителей не обращаться в полицию, но факт просочился и возбуждается уголовное дело в отношении директора, а прокуратура требует "крови" уже сейчас, что делать с директором, да и директор вроде нормальный за много лет проблем не возникало.

Опубликовано

к коррупционным деянии не подведешь и 54 ст. вроде не подходит ломаю голову какую статью или пункт в 54 подобрать. Суть в следующем: От родителей поступали жалобы на преступные действие учеников старших классов к младшим, а директор так скажем обращения решал на месте, убеждая родителей не обращаться в полицию, но факт просочился и возбуждается уголовное дело в отношении директора, а прокуратура требует "крови" уже сейчас, что делать с директором, да и директор вроде нормальный за много лет проблем не возникало.

Ну тогда попробуйте применить ст. 252 ТК РК вкупе с представлением прокуратуры. Но эту схему можно при желании поломать в суде.

Опубликовано

Ну тогда попробуйте применить ст. 252 ТК РК вкупе с представлением прокуратуры. Но эту схему можно при желании поломать в суде.

Данная статья предполагает уведомление о досрочном расторжении договора, а нужно прекращение сразу, т.е. ее уже отстранили от работы, а приказа нет, так как оснований веских нет, вот и главная проблема, как защитить теперь отдел кадров.

  • 1 year later...
Опубликовано

У нас другой случай. Заканчивается срок договора директора школы, которой 63 года.Но глава района чего-то боится и увольнять ее не торопится, мотивируя тем, что она депутат районного совета. Что посоветуете? Ведь не расторжение договора, а срок выходит.Кстати,срок вышел уже в прошлом году и в прошлом учебном году она осталась "на один год".Не может же это бесконечно продолжаться?

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вы вставили отформатированный текст.   Удалить форматирование

  Допустимо не более 75 смайлов.

×   Ваша ссылка была автоматически заменена на медиа-контент.   Отображать как ссылку

×   Ваши публикации восстановлены.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставить изображения напрямую. Загрузите или вставьте изображения по ссылке.

  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования