HELP!

[Гость Diko]

В соответствии с Законами РК от 30 июня 1992 года № 1468-XII "О социальной защите граждан, пострадавших вследствие экологического бедствия в Приаралье" и от 18 декабря 1992 года № 1787-XII "О социальной защите граждан, пострадавших вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском испытательном ядерном полигоне", всем пострадавшим попадающих под эти законы, полагаются дополнительные отпуски. Однако, Закон о труде гласит, что ежегодные оплачиваемые дополнительные трудовые отпуска предоставляются работникам, занятым на тяжелых физических работах и работах с вредными (особо вредными) и опасными (особо опасными) условиями труда.

Так я не поняла полагаются им доп. отпуски или нет. Или только они предоставляются тем, кто сейчас занят на тяжел. работах?

[Данияр Тенелов]

Нормы ЗРК О труде не являются закрытыми. Это не налоговое законодательство, которое превалирует над неналоговым. ЗРК О труде, действительно не предусматривает доп отпусков для жителей Приаралья и регионов вокруг Семипалатинского полигона, но их предусматривают другие Законы - НПА того же уровня. При этом в настоящее время все государственные органы не видят в этих нормах противоречие (и не смотрят на даты их вступления в действия) и трактуют их таким образом, что работодатель обязан предоставлять доп отпуска согласно этим Законам. Судебные решения по этому вопросы есть в СПС "Юрист".

[Гость Diko]

Нормы ЗРК О труде не являются закрытыми. Это не налоговое законодательство, которое превалирует над неналоговым. ЗРК О труде, действительно не предусматривает доп отпусков для жителей Приаралья и регионов вокруг Семипалатинского полигона, но их предусматривают другие Законы - НПА того же уровня. При этом в настоящее время все государственные органы не видят в этих нормах противоречие (и не смотрят на даты их вступления в действия) и трактуют их таким образом, что работодатель обязан предоставлять доп отпуска согласно этим Законам. Судебные решения по этому вопросы есть в СПС "Юрист".

РАХМЕТ!