декретный отпуск

[Гость elk@-79]

Народ кто компетентен в этом вопросе помогите разобраться или может посоветуете к кому обратиться за консультацией: -

По законодательству это 70 дней до родов и 56 – после. Если я себя прекрасно чувствую и хочу уйти в декрет с работы хотя бы за 1 месяц до родов. Это возможно и как это оформить?

Но т.к. декретный выдают по схеме мне нужно уходить уже через 3 недели. Вообщем мне оплатят только декретный и то что я собираюсь работать – мне сказали не оплатят. И еще декретный – это оплачивается как больничный??? - это же копейки :suspect:

[Эдуард]

И еще декретный – это оплачивается как больничный??? - это же копейки

Декретный оплачивается как отпуск.

ИМХО не нужны эти трудовые подвиги.

[Aitulya]

на первом месте должна быть не работа а человечек!!!!!

Вам выдадут компенсацию, оплатят больничный- все здорово!

лучше подготовьтесь к родам. это не легко, займитесь собой и своим состоянием! окружите себя не трудовыми буднями а спокойной домашней обстановкой!!!

берегите себя!!! :suspect:

[Гость Гость]

За период до ухода в декретный отпуск вам будет начислена заработная плата, а с момента выхода в отпуск по беременности и родам - отпускные.

[Гость Lali]

У нас на работе тоже многие девочки вплоть до родов работали , з / плату они получали , да и через 2 месяца после родов на работу выходили

незнаю , не понимаю я такого отношения к такому событию как появление малыша , здесь я трудоголиков не поддерживаю

Насчет декретных получите - 4 свои зарплаты , причем без вычета налога и других удержаний -во всяком случае я так получила свои декретные

Вы лучше на занятия походите по подготовке к родам , книжки умные читайте , отдыхайте , побольше гуляйте на свежем воздухе , разговаривайте со своим малышом

Если у Вас работа офисная и вы постоянно сидите за компом , то Вашему малышу будет не очень комфортно да и Вам тоже ,тем более что в последние месяцы животик становится с каждым днем все больше и больше

[Гость Alkatras]

Народ кто компетентен в этом вопросе помогите разобраться или может посоветуете к кому обратиться за консультацией: -

По законодательству это 70 дней до родов и 56 – после. Если я себя прекрасно чувствую и хочу уйти в декрет с работы хотя бы за 1 месяц до родов. Это возможно и как это оформить?

Но т.к. декретный выдают по схеме мне нужно уходить уже через 3 недели. Вообщем мне оплатят только декретный и то что я собираюсь работать – мне сказали не оплатят. И еще декретный – это оплачивается как больничный??? - это же копейки

я сейчас формально в декретном, а фактически работаю, срок - середина февраля, больничный мне врач выписала 31 января, принесла его на работу, меня попросили доработать до конца этой недели, сказали, что оплатят эти 3 дня февраля, а также те дни, что я не использовала как декретный отпуск.......по идее я должна была уйти уже где-то с декабря что ли, но я себя хорошо чувствовала, так зачем же дома валяться и толстеть.......а вообще оплачивается как больничный, мне наш бухгалтер сказала.....

Вам должны оплатить то, что вы работаете по полной......плохой у вас работодатель......

[Эдуард]

а вообще оплачивается как больничный, мне наш бухгалтер сказала.....

Вам должны оплатить то, что вы работаете по полной......плохой у вас работодатель......

Плохой у Вас бухгалтер.

В табеле естественно ставится "б" и листок нетрудоспособности будущим мамам дают, но пособие расчитывается как отпускные, а не как больничный.

[Гость elk@-79]

Всем спасобо за ответы: но я согласна с Alkatras. Да и работа у меня творчесая непыльная, хожу погулять каждые 2 часа по 20-30 минут, так что дома сидеть смысла нет....

И вообще, лучше бы было получать отпуск полеродовой оплачиваемый и поболе 56 дней, а до родов можно и по больничным сидеть если есть осложнения....

[Гость Тыква]

ЗоТ РК

Статья 66. Отпуска по беременности и родам. Отпуска женщинам (мужчинам), усыновившим или удочерившим детей

Женщинам предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью семьдесят календарных дней до родов и пятьдесят шесть (в случае осложненных родов или рождения двух или более детей - семьдесят) календарных дней после родов. Исчисление производится суммарно и отпуск предоставляется женщине полностью, независимо от числа дней фактически использованных до родов, с выплатой за эти периоды пособия по беременности и родам за счет средств работодателя, независимо от продолжительности работы в организации.

Декрет - это отпуск, начисляются отпускные. Больничные выдаются с 30-й недели, это не значит, что участковый должен заламывать Вам руки и выгонять на больничный. Хотя... участковые разные бывают. Возьмите больничный, когда почувствуете, что устали. Выплатить Вам должны все, догуляете свои 126 дней после родов. Я с первым ребенком уходила за 2 недели до родов. Вышла через два месяца после. Трудно, но это не трудоголизм никакой, а материальная необходимость, не у каждой женщины муж зарабатывает столько, чтобы она могла посидеть с малышом до года.

Хотя вообще, сроки предоставления декретных отпусков объективны, отдых нужен Вам сейчас больше, чем Вы думаете - с детенышем очень хлопотно.