Сокращение штатов

[Гость Игорь]

В связи с ликвидацией предприятия, я получил уведомление, что в период с 1 августа по 31 декабря (без указания конкретной даты) трудовые отношения со мной будут расторгнуты. По трудовому договору в этом случае положена компенсация.

1.Если я найду работу например с 1 октября, то как правильно написать заявление, что бы не попасть под статью о увольнении по собственному желанию (потеря компенсации)?

2. За сколько дней до даты увольнения необходимо такое заявление подать?

[Борисович]

В связи с ликвидацией предприятия, я получил уведомление, что в период с 1 августа по 31 декабря (без указания конкретной даты)

Уведомление незаконно.

Статья 56. Порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя

1. Работодатель по основаниям, предусмотренным подпунктами 1) и 2) пункта 1 статьи 54 настоящего Кодекса, обязан письменно предупредить работника о расторжении трудового договора за один месяц, если в трудовом, коллективном договорах не предусмотрен более длительный срок предупреждения. С письменного согласия работника расторжение трудового договора может быть произведено до истечения срока предупреждения.

т.е. нет фразы не менее, чем за один месяц. получили уведомление - через месяц увольнение. пишите или работодателю заявление об уточнении сроков, либо жалобу в инспекцию по труду.

[Гость Игорь]

Спасибо!

Изменено 15 Августа 2011 пользователем Captain Ares
оверквотинг