h015617 Опубликовано 31 Августа 2011 Жалоба Share Опубликовано 31 Августа 2011 Господа, будьте добры кто знает подскажите. На предприятии генеральным директором назначен иностранец. Разрешение на работу в управлении занятости и социальных программ получили в начале месяца, а рабочую визу в середине. ВОПРОС: может ли он заключать трудовые договора с работниками с начала месяца (дата получения разрешения) или основанием является рабочая виза? кто знает отправьте пожалуйста ответ на мыло h015617@gmail.com вместе с ссылкой на закон. Заранее благодарен! Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Captain Ares Опубликовано 15 Сентября 2011 Жалоба Share Опубликовано 15 Сентября 2011 может но на мыло мне ответ слать лень :biggrin: Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.