Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Рекомендуемые сообщения

Опубликовано

Добрый день! У меня возникла ситуация: В 2006-2007гг я принимала людей на время выполнения определенной работы и в табеле раб.времи ставила по 8ч. На тот момент была информация,что они без работные. Теперь выясняется, что эти работники на тот момент имели постоянную работу на том же объекте , где они выполняли работы по нашему договору (т.е свою основную работу на объкте заказчика) им тоже в табеле ставили по 8ч. Скажите у нашей компании могут возникнуть проблемы при проверки с трудового департамента за переработку часов

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вы вставили отформатированный текст.   Удалить форматирование

  Допустимо не более 75 смайлов.

×   Ваша ссылка была автоматически заменена на медиа-контент.   Отображать как ссылку

×   Ваши публикации восстановлены.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставить изображения напрямую. Загрузите или вставьте изображения по ссылке.

  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования