Условия для работы гражданам России

[Eseniya]

Здравствуйте,подскажите пожалуйста можно ли сейчас, в связи с входом Казахстана в таможенный союз,гражданам России работать в Казахстане,и какие документы для этого нужно оформить? :confused:

[Ramzesio]

Имхо, ничего не изменилось. Для работодателя требуется разрешение на привлечение иностранной рабочей силы (ПИРС). Для работника никаких особых документов не надо. Если есть вид на жительство, то и разрешения на ПИРС не надо.

[Eseniya]

Имхо, ничего не изменилось. Для работодателя требуется разрешение на привлечение иностранной рабочей силы (ПИРС). Для работника никаких особых документов не надо. Если есть вид на жительство, то и разрешения на ПИРС не надо.

А как же тогда Федеральный закон от 11.07.2011 № 186-ФЗ «О ратификации Соглашения о правовом статусе трудящихся-мигрантов и членов их семей» Российской Федерацией ратифицировано Соглашение между Беларусью, Казахстаном и Россией, подписанное 19 ноября 2010 года в Санкт-Петербурге.

[Матэус]

А как же тогда Федеральный закон от 11.07.2011 № 186-ФЗ «О ратификации Соглашения о правовом статусе трудящихся-мигрантов и членов их семей» Российской Федерацией ратифицировано Соглашение между Беларусью, Казахстаном и Россией, подписанное 19 ноября 2010 года в Санкт-Петербурге.

Все правильно.

Разрешения на привлечение иностранной рабочей силы получать теперь не надо. Поскольку вышеупомянутое соглашение вступило в законную силу 1 января 2012 года. :confused:

[Гость Гость]

Все правильно.

Разрешения на привлечение иностранной рабочей силы получать теперь не надо. Поскольку вышеупомянутое соглашение вступило в законную силу 1 января 2012 года.

А разве в Соглашении говорится о том, что работодателям не нужно получать разрешение на привлечение иностранной рабочей силы?

[Матэус]

А разве в Соглашении говорится о том, что работодателям не нужно получать разрешение на привлечение иностранной рабочей силы?

см. ст.3 Соглашения.

[Гость Гость]

см. ст.3 Соглашения.

В рамках настоящего Соглашения деятельность, связанная с привлечением трудящихся-мигрантов, осуществляется работодателями государства трудоустройства без учета ограничений по защите национального рынка труда. Предполагаю это говорит только о том, что не будет устанавливаться квота. Про то, что работодателям не требуется получать разрешение здесь речи нет.

[Матэус]

В рамках настоящего Соглашения деятельность, связанная с привлечением трудящихся-мигрантов, осуществляется работодателями государства трудоустройства без учета ограничений по защите национального рынка труда. Предполагаю это говорит только о том, что не будет устанавливаться квота. Про то, что работодателям не требуется получать разрешение здесь речи нет.

Уважаемый гость, что же Вы статью полностью не указали.

[Гость Гость]

Уважаемый гость, что же Вы статью полностью не указали.

Потому что далее в этой статье говорится о трудящихся-мигрантах, а не о работодателях государства трудоустройства.

[Матэус]

Потому что далее в этой статье говорится о трудящихся-мигрантах, а не о работодателях государства трудоустройства.

Уважаемый гость, кто по Вашему получает разрешение на привлечение иностранной рабочей силы? Правильно, работодатель. Раз Президент РК ратифицировал вышеупомянутое Соглашение, по условиям ст.3 для работника нет необходимости получать соответствующее разрешение. Таким образом, граждане РФ и РБ могут работать на территории РК без соответствующего разрешения.

Изменено 6 Января 2012 пользователем Матэус

[Eseniya]

Уважаемый гость, кто по Вашему получает разрешение на привлечение иностранной рабочей силы? Правильно, работодатель. Раз Президент РК ратифицировал вышеупомянутое Соглашение, по условиям ст.3 для работника нет необходимости получать соответствующее разрешение. Таким образом, граждане РФ и РБ могут работать на территории РК без соответствующего разрешения.

Спасибо огромное за ответы! :confused:

[Гость eseniya2002]

Уважаемый гость, кто по Вашему получает разрешение на привлечение иностранной рабочей силы? Правильно, работодатель. Раз Президент РК ратифицировал вышеупомянутое Соглашение, по условиям ст.3 для работника нет необходимости получать соответствующее разрешение. Таким образом, граждане РФ и РБ могут работать на территории РК без соответствующего разрешения.

Можно ещё такой вопрос:Как быть гражданам РФ если в фирме в которую хотели бы устроится сотрудники работают по патенту.Гражданам РФ тоже можно брать патенты в налоговой?

[Ramzesio]

Можно ещё такой вопрос:Как быть гражданам РФ если в фирме в которую хотели бы устроится сотрудники работают по патенту.Гражданам РФ тоже можно брать патенты в налоговой?

Ограничений по гражданству, согласно закону о частном предпринимательстве, для регистрации в качестве ИП, налогооблагаемый на основании патента или упрощенной декларации, нет.

[Матэус]

Ограничений по гражданству, согласно закону о частном предпринимательстве, для регистрации в качестве ИП, налогооблагаемый на основании патента или упрощенной декларации, нет.

Точно?!

А как же тогда пресловутый п.3 ст.1 ЗРК "О частном предпринимательстве"?

[Борисович]

Точно?!

А как же тогда пресловутый п.3 ст.1 ЗРК "О частном предпринимательстве"?

+ прямой запрет п. 11 ст. 7

запрет не распространяется на граждан РФ, КР, РБ.

[Матэус]

запрет не распространяется на граждан РФ, КР, РБ.

+

Добавлю к сказанному Борисовичем. На граждан стран РФ, КР и РБ запрет п.11 ст.7 ЗКР "О частном предпринимательстве" не распространяется в силу того, что данными государствами был подписан (ратифицирован) Договор "О правовом статусе граждан одного государства, постоянно проживающих на территории другого государства".

[Гость Kandey]

На деле все не так просто.приезжаешь а тебе ставят печать без права на работу!