anara03 Опубликовано 27 Января 2012 Жалоба Опубликовано 27 Января 2012 Уважаемые юристы, Проясните, пожалуйста, можно ли уволить старого директора и принять нового директора в один и тот же день. Есть ли какие-то ограничения? Цитата
Гость Олжас Батырбеков Опубликовано 27 Января 2012 Жалоба Опубликовано 27 Января 2012 Наверно первым стоит уточнить форму собственности предприятия, его статус, а то вопрос не конкретизированный! Цитата
Гость _Tatiana_ Опубликовано 30 Января 2012 Жалоба Опубликовано 30 Января 2012 п.3. ст. 62 ТК РК Датой прекращения трудового договора является последний день работы. Соответственно на эту же должность Вы сможете принять только со следующего дня. Цитата
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.