бессрочный отпуск

[Гость Janette]

здравствуйте!

у меня такой вопрос: я работаю в частной организации (ТОО), и фирма переживает не самые лучшие времена, поэтому меня попросили выйти на бессрочный отпуск. это было в октябре месяце, и я до сих пор на бс. так как директор фирмы моя подруга, я ничего против не имела, вошла в ее ситуацию. но сейчас хочу оформить увольнение. и будет ли считаться непрерывным стажем все это время? если с октября месяца не были перечислены пенсионные отчисления, могу ли я потребовать записи в трудовую книгу, что работала до февраля?

[Юрэк]

здравствуйте!

но сейчас хочу оформить увольнение. и будет ли считаться непрерывным стажем все это время? если с октября месяца не были перечислены пенсионные отчисления, могу ли я потребовать записи в трудовую книгу, что работала до февраля?

Так как трудовой договор с Вами до настоящего времени не расторгнут, то Вы являетесь работником данного предприятия (состоите с ним в трудовых отношениях). И расторгнуть трудовой договор по Вашей инициативе можно только, как минимум, с завтрашнего дня (либо с любой даты в будущем), а не "задним" числом. Поэтому и запись в трудовой будет соответствующая реальной дате увольнения. Наличие или отсутствие пенсионных отчислений не влияет на исчисление стажа.