Judge Dredd Опубликовано 6 Апреля 2012 Жалоба Опубликовано 6 Апреля 2012 Уважаемые коллеги, кто-нибудь задумывался над следующим вопросом: "Может ли работник (к примеру Главный бухгалтер) подписывать документы от имени ТОО или АО на основании приказа генерального директора?". Существует мнение, что должна быть доверенность согласно ГК, Закона О ТОО, Устава и т.д. Но разве Приказ не может быть признан документом, удостоверяющим передачу полномочий руководителя компании, если он отвечает требованиям к доверенности по ГК? Если кто знает ссылки в законах по этому вопросу, прошу подсказать. Цитата
Гость Дидар Опубликовано 6 Апреля 2012 Жалоба Опубликовано 6 Апреля 2012 Уважаемые коллеги, кто-нибудь задумывался над следующим вопросом: "Может ли работник (к примеру Главный бухгалтер) подписывать документы от имени ТОО или АО на основании приказа генерального директора?". Существует мнение, что должна быть доверенность согласно ГК, Закона О ТОО, Устава и т.д. Но разве Приказ не может быть признан документом, удостоверяющим передачу полномочий руководителя компании, если он отвечает требованиям к доверенности по ГК? Если кто знает ссылки в законах по этому вопросу, прошу подсказать. Здравствуйте ! полномочия руководителя товарищества могут быть переданы главному бухгалтеру товарищества приказом, если иное не предусмотрено и не противоречит Уставу товарищества. На практике части применяется предоставление бухгалтеру права второй подписи на каких-либо документах. Также такие полномочия можно оформить доверенностью, в принципе каких-либо противоречий в данном случае не наблюдается. Для убедительности мнения вы можете ознакомиться с положениями Гражданского Кодекса в части раздела "Доверенность" и Трудового Кодекса. спасибо Цитата
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.