Гость Артем Опубликовано 18 Мая 2012 Жалоба Опубликовано 18 Мая 2012 Добрый день, уважаемые юристы! Подскажите как быть: ТД у меня заканчивается 1 июля. Работать здесь я не хочу, так как нашел другую работу. Знаю, что обязан предупредить руководство за месяц, но и этот месяц работать не хочу. Как мне лучше уйти? Взять больничный? Отпуск с последующим увольнением? Подскажите, пожалуйста. Заявление хочу написать сегодня, с какой даты поставить с 21 мая? Заранее все спасибо!!! Цитата
Александр К Опубликовано 18 Мая 2012 Жалоба Опубликовано 18 Мая 2012 Вы по согласованию с работодателем можете уволиться и до истечения 1 месяца. Если он не согласится - пишете заяву хоть сегодняшним числом, хоть 21-ым, а потом - да, можете и на больничный выйти, и во внеочередной отпуск (если отпустит работодатель, что наврядли). Цитата
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.