gumur Опубликовано 5 Июня 2012 Жалоба Опубликовано 5 Июня 2012 инспектор по труду сказал что бы наша организация изменила в трудовом договоре пункт о заработной плате. Хочет чтобы мы конкретно указывали размер зарплаты. Насколько это законно? Цитата
Була Опубликовано 5 Июня 2012 Жалоба Опубликовано 5 Июня 2012 Трудовой кодекс РК: Статья 28. Содержание трудового договора 1. Трудовой договор должен содержать: 7) размер и иные условия оплаты труда; Цитата
Рекомендуемые сообщения
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.