Наследование обяз. доли при эмансипации несовершеннолетнего

[Гость Алия]

Уважаемые коллеги,

помогите, пожалуйста в таких вопросах: 1) если несовершеннолетнего объявили полностью дееспособным (эмансипация: вступление в брак или заключение трудового договора), имеет ли он право на обязательную долю в наследстве? ну, то есть, после эмансипации перестает ли он иметь права несовершеннолетнего? 2) Например, после расторжения брака, трудового договора (нет 18-ти лет), остается ли он дальше быть полностью дееспособным?

спасибо

[Гость.]

1. ГК ничего не говорит о том, что эмансипация влияет не получение обязательной доли. Например, совершеннолетние трудоспособные дети являются полностью дееспособными (как правило), однако и они имеют право на обязательную долю.

Поэтому дееспособность - это одно, а право на обязательную долю - другое.

2. Расторжение брака не влечет утрату полной дееспособности. Заключение трудового договора на дееспособность не влияет.

[Гость Алия]

1. ГК ничего не говорит о том, что эмансипация влияет не получение обязательной доли. Например, совершеннолетние трудоспособные дети являются полностью дееспособными (как правило), однако и они имеют право на обязательную долю.

Поэтому дееспособность - это одно, а право на обязательную долю - другое.

2. Расторжение брака не влечет утрату полной дееспособности. Заключение трудового договора на дееспособность не влияет.

Заключение трудового договора влияет на дееспособность, согласно статье 22-1 ГК РК, поэтому вопрос: вдруг этот договор будет расторгнут, полная дееспособность так же утрачивается? такой же случай при расторжении брака?

[Гость Гость]

Если Вы внимательно читали статью, на которую ссылаетесь, то видели, что эмансипация происходит не в результате заключения трудового договора, а в результате:

- достижения шестнадцатилетнего возраста;

- решения органа опеки и попечительства или решения суда.

Прекращение трудового договора отменяет эти условия?

[Гость Алия]

вот я и интересуюсь, если несовершеннолетнему еще 16 лет и трудовой договор прекращён, решение опеки и попечительства (или решение суда) об эмансипации отменяется? логично, что пока действует трудовой договор, несовершеннолетний полностью дееспособный, как только он прекращает свое (договор) действие - полная дееспособность должна быть тоже отменена, но я нигде в законах об этом не нашла...