увольнение работника после декретного отпуска

[Гость Баха]

Здравствуйте, юристы! подскажите,как можно уволить работника, чтобы потом не возникли проблемы (вопросы). ситуация такова - у нас сотрудник не вышла после окончании декретного отпуска. как можно с ней расторгнуть ТД грамотно? если уволить в связи с тем, что работник не вышел на работу 3 часа подряд в течении рабочего дня, то нужно произвести процедуры для этого (взять объяснительную например).

Заранее, благодарю!

[Mik]

Направить почтой, уведомление об окончании отпуска и попросить явиться для решения вопроса о дальнейшей трудовой деятельности. Ну и дальше в зависимости от обстоятельств (возможно она сама напишет заявление об увольнении), можете прописать, что в случае неявки будете вынуждены расторгнуть трудовой договор и уволить по статье.